In dit paper onderzoeken we wat Nederlanders verwachten van het pensioenstelsel en hun eigen pensioen, en hoe tevreden ze daarmee zijn. Hierbij ligt de nadruk op verschillen tussen de diverse groepen. Hoe tevreden zijn jongeren en ouderen, mannen en vrouwen, hoog- en laagopgeleiden, werkenden en niet-werkenden, etc. met ons pensioenstelsel en met hun eigen pensioenvoorzieningen of bepaalde aspecten daarvan (zoals de leeftijd waarop ze met pensioen kunnen gaan of de kennis van hun eigen regeling)? Wat verwachten verschillende groepen Nederlanders van het pensioenstelsel in de toekomst? Hebben de crisis, de AOW-hervorming en het pensioendebat ertoe geleid dat mensen hun verwachtingen hebben bijgesteld? Zijn de inschattingen van werknemers ove...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Sinds 2003 is het in Europa mogelijk voor pensioenfondsen om grensoverschrijdende pensioenregelingen...
Het merendeel van de Nederlanders heeft een laag pensioenbewustzijn, terwijl het de eigen verantwoor...
Het vertrouwen in het Nederlandse pensioenstelsel herstelt zich langzaam maar zeker van de gevolgen ...
Nederlandse pensioenregelingen die volgens de Pensioenwet classificeren als uitkeringsovereenkomsten...
Nederlandse pensioenregelingen die volgens de Pensioenwet classificeren als uitkeringsovereenkomsten...
Het vertrouwen in het Nederlandse pensioenstelsel herstelt zich langzaam maar zeker van de gevolgen ...
Te lang is de illusie gekoesterd dat het Nederlandse pensioenstelsel, waarin de werknemer zelf spaar...
In het publieke debat wordt vaak het belang van keuzevrijheid in pensioen- zaken genoemd, maar wat w...
Het principe fair value met betrekking tot de waardering van pensioenverplichtingen is hetzelfde in...
Het principe fair value met betrekking tot de waardering van pensioenverplichtingen is hetzelfde in...
In het publieke debat wordt vaak het belang van keuzevrijheid in pensioenzaken genoemd, maar wat wil...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Sinds 2003 is het in Europa mogelijk voor pensioenfondsen om grensoverschrijdende pensioenregelingen...
Het merendeel van de Nederlanders heeft een laag pensioenbewustzijn, terwijl het de eigen verantwoor...
Het vertrouwen in het Nederlandse pensioenstelsel herstelt zich langzaam maar zeker van de gevolgen ...
Nederlandse pensioenregelingen die volgens de Pensioenwet classificeren als uitkeringsovereenkomsten...
Nederlandse pensioenregelingen die volgens de Pensioenwet classificeren als uitkeringsovereenkomsten...
Het vertrouwen in het Nederlandse pensioenstelsel herstelt zich langzaam maar zeker van de gevolgen ...
Te lang is de illusie gekoesterd dat het Nederlandse pensioenstelsel, waarin de werknemer zelf spaar...
In het publieke debat wordt vaak het belang van keuzevrijheid in pensioen- zaken genoemd, maar wat w...
Het principe fair value met betrekking tot de waardering van pensioenverplichtingen is hetzelfde in...
Het principe fair value met betrekking tot de waardering van pensioenverplichtingen is hetzelfde in...
In het publieke debat wordt vaak het belang van keuzevrijheid in pensioenzaken genoemd, maar wat wil...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...
Het vertrouwen dat werkgevers hebben in hun pensioenuitvoerder is bijzonder hoog: negen op de tien w...