Perehdyttäminen kirjastossa : Laihian kunnankirjaston perehdyttämisopas

Tämän toiminnallisen opinnäytetyön tavoitteena oli tutkia yleisiä perehdyttämiseen liittyviä seikkoja. Lisäksi pyrkimyksenä oli luoda suppea katsaus kirjastoalan perehdyttämiseen ja oppaisiin. Toiminnallisen osuuden päämääränä oli kehittää Laihian kunnankirjaston toimeksiannosta henkilöstön käyttöön perehdyttämisopas. Työn toimeksiantajan käytössä ei ollut lainkaan perehdyttämiseen liittyvää materiaalia olemassa ja tämän puutteen toimeksiantaja halusi korjata. Työhön ja työpaikkaan perehdyttämisen teoriaa käsitellään tässä opinnäytetyössä kirjallisuuden avulla. Perehdyttämisen merkitystä ja vaikutusta työyhteisöön avataan alasta riippumattomasti yleisellä tasolla. Teoriaosuudessa käsitellään myös perehdyttämiseen vaikuttavaa lainsäädäntöä. Opinnäytetyössä kuvataan toiminnallisen opinnäytetyön periaatteita sekä tehdyn perehdyttämisoppaan sisältöä. Opinnäytetyön toiminnallinen osuus oli perehdyttämisoppaan laatiminen Laihian kunnankirjaston käyttöön. Toimintaraporttina kuvataan toiminnallisen opinnäytetyön prosessi. Perehdyttämisoppaassa kuvataan Laihian kunnankirjaston päivittäiset rutiinit eri työvuoroissa sekä annetaan yleistietoa Laihian kunnan organisaatiosta. Oppaassa käsitellään tärkeimpiä tietoja ja menettelytapoja Laihian kunnankirjastossa työskentelystä. Opinnäytetyön tuloksena syntynyt perehdyttämisopas luovutetaan Laihian kunnankirjaston henkilöstön käyttöön tukemaan perehdyttämistyötä.The aim of this functional thesis was to explore general aspects of new employee orientation. Another aim was to provide a brief overview of new employee orientation and documentation in the library sector. The goal of functional part was to create a new employee orientation guide for the personnel of Laihia Municipal Library. There was no material for new employee orientation in use at Laihia Municipal Library, and the commissioner wanted to have this lack remedied. The theory on new employee orientation to work and workplace is discussed based on the literature. The importance of new employee orientation and its impact on the work community is dealt with at a general level. The theoretical part also focuses on the legislation on new employee orientation. The thesis describes the principles of a functional thesis, and the content of the new employee orientation guide made. The functional part of the thesis consists of drawing up a new employee orientation guide for use by the personnel of Laihia Municipal Library. It describes the process of the functional thesis as an action report. The new employee orientation guide describes the functional study process. The orientation guide describes daily routines in different shifts at Laihia Municipal Library, as well as offers general information about the organization of the Municipality of Laihia. The new employee orientation guide provides the principal information about Laihia Municipal Library and details the practices observed there. The new employee orientation guide will be given to the personnel of Laihia Municipal Library to support them with new employee orientation. Keyword