Jäsenkysely 2014 : kirjastotyön muutoksessa tukea kaivataan muutoksenhallintaan ja työn uusille alueille

Suomen Tieteellinen Kirjastoseura järjesti marraskuussa 2014 jäsenkyselyn, jonka avulla seuran toimintaa on tarkoitus arvioida ja kehittää. Yleisesti jäsenistö oli tyytyväinen seuran toimintaan, mutta erityisesti koulutuksen katsottiin tukeneen ammatillista osaamista ja kehittymistä. Vastauksissa tuli esille myös monia huomionarvoisia toiveita ja kehittämistarpeita. Koulutukseen ja työryhmien toimintaan ehdotettiin monia erilaisia uusia teemoja, jotka heijastavat samalla kirjastotyön uusia alueita ja toimintamalleja, joiden osalta kaivataan ajan tasalla pysymistä ja osaamisen vahvistamista ja tukea. Työryhmien työskentelyn toivottiin muotoutuvan enemmän yhdessä tekemisen ja opintopiirin suuntaan. Tiedotukseen oltiin tyytyväisiä, mutta viestintää ja vuorovaikutusta sosiaalisessa mediassa kaivattiin lisää. Tärkeimmäksi jäsenyydessä koettiin koulutus, verkostoituminen ja Signum-lehti. Vastauksista nousevat myös seuran toiminnan haasteet: nuorten osuus jäsenkunnasta on vain 12 %