PENGARUH MANAJEMEN SPIRITUAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN WAROENG STEAK AND SHAKE MAKASSAR

PENGARUH MANAJEMEN SPIRITUAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN WAROENG STEAK AND SHAKE MAKASSAR Dahariah A (daharia.riapsychology@gmail.com) Ahmad Yasser M. (ahmadyasser_mansyur@yahoo.com ) Dian Novita Siswanti (dhian76@yahoo.com) Fakultas Psikologi. Universitas Negeri Makassar Jalan A.P. Pettarani, Makassar, Sulawesi Selatan, 90222 ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh manajemen spiritual terhadap kinerja karyawan Waroeng Steak and Shake Makassar. Subjek dalam penelitian adalah N= 34. Subjek diperoleh dengan teknik populasi sampel. Alat ukur yang digunakan pada penelitian ini adalah skala manajemen spiritual dan skala kinerja karyawan. Data analisis penelitian menggunakan statistik teknik korelasi bivariat spearman product moment. Berdasarkan hasil analisis data diperoleh bahwa besarnya kekuatan pengaruh antara nilai pengaruh variabel manajemen spiritual terhadap kinerja karyawan, r = 0,825 dan nilai signifikansi (p) = 0,000, menunjukkan bahwa probabilitas di bawah 0,05. Hal tersebut menunjukkan bahwa terdapat hubungan maka hipotesis alternatif (Ha) diterima dan hipotesis nihil (Ho) ditolak. Sehingga dapat disimpulkan bahwa hipotesis diterima, maka benar ada pengaruh manajemen spiritual terhadap kinerja karyawan Waroeng Steak and Shake Makassar. Hasil penelitian ini dapat menjadi dasar acuan untuk pengembangan sistem manajemen organisasi dalam bidang psikologi industri dan organisasi khususnya perusahaan yang ingin menerapkan sistem manajemen spiritual. Kata kunci : Manajemen Spiritual, Kinerja Karyawa