La reconnaissance est aujourd'hui un thème de revendications légitime, dans le monde du travail comme ailleurs. Il s'agit là d'une nouveauté par rapport aux mobilisations collectives orientées vers la redistribution des richesses. Il est par ailleurs nécessaire, en décalage avec les analyse d'Axel Honneth, de prendre en compte la dimension institutionnelle de la reconnaissance. C'est à cette seule condition que peuvent être envisagées des mobilisations collectives porteuses de sens pour les acteurs sociaux
International audienceLes demandes concernant le sens du travail sont de plus en plus prégnantes et ...
BIGI Maëlezig. Reconnaissance et organisation du travail : perspectives françaises et européennes. T...
Les théories de la reconnaissance ont été développées, ces vingt dernières années, lorsqu’une série ...
La reconnaissance est aujourd'hui un thème de revendications légitime, dans le monde du travail comm...
La théorie de la reconnaissance d'Axel Honneth ne manque pas d'intéresser le sociologue du travail, ...
Depuis plusieurs années, la notion de reconnaissance a été mobilisée dans des champs variés (psychol...
La mobilisation des compétences est souvent présentée comme un cercle vertueux car elle contribuerai...
La mobilisation des compétences est souvent présentée comme un cercle vertueux car elle contribuerai...
La mobilisation des compétences est souvent présentée comme un cercle vertueux car elle contribuerai...
On voit se manifester aujourd’hui dans l’espace public des sociétés démocratiques tout un ensemble d...
L'analyse de l'action collective a été dominée, ces dernières décennies, par des modèles conçus en f...
À partir de deux enquêtes ethnographiques menées au sein d’une organisation nationale de chômeurs (A...
On voit se manifester aujourd’hui dans l’espace public des sociétés démocratiques tout un ensemble d...
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International audienceLes demandes concernant le sens du travail sont de plus en plus prégnantes et ...
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