[[abstract]] 近年來台灣參與志願服務的人口呈逐漸增高之趨勢,因此國人對志願服務越來越重視,也想要對志願服務有更多了解,但觀之過去國內有關志願服務的研究,大多是著墨於探討志工的參與動機、工作滿意度及離職傾向等議題,而從志願服務參與者本身之特質來探討的較少,所以我們對於志願服務人力的結構背景所知很少。直到八十八年主計處針對台灣地區十五歲以上之人口進行社會發展趨勢調查,讓我們對於國人參與志願服務之概況有了了解,但從文獻的閱讀了解到志願服務之參與情形會因為服務性質而不同,因此本研究希望利用主計處這次大規模調查之資料,進一步分析各種類型志願服務之概況,以及各項人口統計特質對於志願服務參與類型之影響。 本研究以百分比分析來探討各種志願服務類型在人口統計特質及志願服務表現之概況;透過邏輯回歸分析了解各項人口統計特質對於志願服務參與類型之關係。 研究結果發現:(一)性別對於服務類型確實有不同偏好,男性志工較多參與急難救助及交通服務、政治團體之服務及職業團體之服務。女性志工則較傾向於參與醫院之社會服務、學校之社會服務及社會福利服務。(二)年齡對於是否參與學校之社會服務、環保及社區服務、急難救助及交通服務、宗教服務、政治團體之服務等類之影響有顯著差異,15-24歲及35-44歲之志工對於學校之社會服務之參與率較高;年齡層較大之志工較傾向於參與環保及社區服務、宗教服務及政治團體之服務;年齡在25-44歲之青壯年志工參與急難救助及交通服務之比例較高。(三)婚姻狀況是喪偶之志工,選擇參與醫院之社會服務及宗教服務者較多;離婚之志工則較傾向參與急難救助及交通服務;有偶者較多參與環保及社區服務。(四)教育程度對於是否參與學校之社會服務、文化休閒體育服務、急難救助及交通服務、宗教...
本研究為研究者由實務工作所遭遇之問題出發,企圖了解社區發展協會之學理上社區功能與政策上社區功能為何?而該社區功能受哪些因素所影響(以社區類型、社區發展協會與里辦公處互動關係、社區發展協會與政府單位互動...
以電腦為基礎擬仿臨床情境的教學系統過去二十五年來吸引了關心醫學 教育者的注意。多媒體技術的演進,提供了精巧的平台介面和數位系統,能夠在 個人電腦畫面呈現醫學案例,作為自主學習的資源;尤其是網際網路的發...
[[abstract]]摘要 本研究以資料包絡分析法,以中介法之觀點,選取利息費用、高薪人員、低 薪人員為投入變數,以存款量、放款量、外匯量、提存後盈餘為產出變數,主要 研究某商業銀行轄下65 家分支...
[[abstract]] 多數人對於曾犯罪者存在於週遭,仍懷有某些程度的恐懼感與低接納度在,這是更生人回歸社會困難的原因。提供受刑人出獄後重入社會的環境,是避免其再度犯罪的好方法,國內外對成年再犯相...
目的:精神障礙者多擁有工作動機,但受精神症狀干擾及社會污名化等因素影響,造成精障者比正常人更難進入競爭性職場就業。支持性就業服務乃是讓個案快速進入競爭性職場為主要目標,屬 「先安置再訓練(Plac...
台灣已於1993年邁入高齡化社會,65歲以上老年人口增加趨勢日益明顯;伴隨著高齡化現象加劇,衍生許多層面之衝擊,如醫療、人力、經濟、消費型態等;為因應日漸增加高齡人口之居住需求,政府乃於2004年核定...
俗語說三分天註定,七分靠打拼,古老的智慧勉勵人們,只要肯努力都會有成功的一日,在埋頭苦幹的同時,社會中的許多例子:如政治世家、豪門後代的存在,卻像是這句古諺最好的反例,究竟成功能不能只靠打拼?先天的背...
[[abstract]] 本研究以計畫行為理論為基礎,結合社會資本理論的重要研究構念,發展相關研究假說與概念模式,針對『社團法人臺灣青年社會服務推展協會』之青少年志工進行研究,主要研究目的乃在於了解...
自1994年開始推動的「社區總體營造」,可謂台灣近十年來最具朝野共識的政策方案之ㄧ。研究者在長達十餘年的實際參與執行過程中,觀察到有兩項未曾間斷且持續操作的社區營造重點工作,其一為社造人才的培育,其二...
政策環評和個案環評的決策過程,皆會將健康衝擊的評估結果納入考量,但對於空間尺度介於國家、區域與場址之間,或是同時評估多排放源的問題,現有的健康風險方法並無法有效率處理。因此,本研究擬以現有固定污染源實...
本研究採用質性研究方法來探討高雄市、台中市的兒童保護服務網絡之合作現況,其中網絡成員的認定有別於過去跨專業角色,而是聚焦於服務家庭及兒少的公部門、家庭處遇單位、寄養單位與機構安置單位之間的合作關係,並...
[[abstract]] 精神障礙者除了必須依賴特殊的醫療照護以外 ,更需要獨立生活訓練與就業輔導服務。由於社會大眾對精神疾病患者採取防衛態度,且媒體常以訛傳訛的渲染不正確的精神疾病知識,因此當被診...
知識分享是實現成功知識管理的關鍵步驟,然而在公共組織中的成員,當他們去分享自己的知識時,不僅需要花額外的時間和努力之外,甚至可能還會減少他們自己在組織中的權力地位和競爭價值,因此將成員個體的知識轉換組...
「職場暴力」(workplace violence)近年來成為新興的社會心理危害,各國政府及國際組織也越來越關注此議題,不只定期監測職場暴力數據,近年來也積極研擬預防指引,甚至制訂法律以降低職場暴力事...
[[abstract]]本文以家庭式的托育環境作為研究對象,討論幼童的社會化歷程以及在日常生活的遊戲與表演中,如何展現其主動選擇與創造的能力。首先從受托家庭的成員與幼兒間的互動,分析個體累積象徵本的方...
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