Estruturas e práticas de formação profissional das médias e grandes empresas em Portugal

Comunicação apresentana no VI Congresso Português de Sociologia, Universidade de Lisboa, 25 a 28 de Junho de 2008Tendo por base um inquérito por questionário a uma amostra de empresas com mais de duzentos e cinquenta trabalhadores, a presente comunicação procura caracterizar as estruturas e práticas de formação profissional existentes nas grandes empresas em Portugal. Dos resultados obtidos detaca-se o facto de, apesar da importância estratégica atribuída à formação, os meios humanos e financeiros bem como os instrumentos de pilotagem que a suportam nem sempre parecem adequados à sua concretização