In immer mehr Unternehmen gibt es einen Chief Strategy Officer. Die erste systematische Studie für den deutschsprachigen Raum zeigt, auf welche Kompetenzen es in diesem Job ankommt und wie Unternehmen die Rolle definieren
In einer Studie an Handelsakademien, in die 75 Lehrpersonen und deren Schülerinnen und Schülern einb...
Ein Unternehmen zu führen bedeutet in erster Linie, für das Gesamtunternehmen oder substanzielle Ber...
David Dorn, Professor an der Universität Zürich, sagt: Die Kosten für die Pandemiebekämpfung würden ...
In der Managementausbildung sind immer häufiger Kompetenzen gefragt, die über das Fachwissen hinausg...
Zur Medialisierung des Managements in deutschen Unternehmen von Simone Maier Chef wird nur, wer was ...
Wissenschaftliche Untersuchungen lassen bisher keinen eindeutigen Zusammenhang zwischen „Mixed Leade...
Der Unternehmenserfolg hängt selten allein von der Qualität von Führungskräften ab – auch wenn CEOs ...
Künstliche Intelligenz ist eines der wichtigsten Zukunftsthemen für Unternehmen. Doch inwieweit sind...
In vielen Unternehmen wird schlechte Führung bewusst toleriert, solange die Zahlen stimmen. Je höher...
Lehrpersonen an Berufsfachschulen beurteilen die Führungskompetenzen der Schulleitenden kritischer a...
Auch wenn die Deutschdidaktik sich endgültig als akademische Disziplin etabliert hat, gehen die Mein...
Ein Großteil der Unternehmen betreibt Eliten- statt Talent Management. Dabei kommen zahlreiche Mitar...
Diese Diplomarbeit befasst sich mit der Thematik, wie strategisches Management einen langfristigen U...
In diesem Diplomarbeit wird das Hörverstehen im Deutschunterricht thematisiert, Begriffe und Strateg...
Bayer M, Koch-Priewe B, Wildt J, eds. Lehrerin und Lehrer werden ohne Kompetenz? Professionalisierun...
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Ein Unternehmen zu führen bedeutet in erster Linie, für das Gesamtunternehmen oder substanzielle Ber...
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