Pengaruh kesehatan dan keselamatan kerja terhadap kinerja pegawai di Masa Pandemi Covid-19 di Disnakertrans Kab. Pasuruan

INDONESIA: Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kesehatan & keselamatan kerja terhadap kinerja pegawai di masa pandemi COVID-19 di Disnakertrans Kab. Pasuruan baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian kuantitatif dengan metode survei. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai di Disnakertrans Kabupaten Pasuruan yaitu sebanyak 90 orang dari Pegawai PNS, PTT (pegawai tidak tetap) dan THL (Tenaga Harian Lepas) dengan sampel 73 pegawai. Pengujian hipotesis menggunakan analisis regresi linear berganda menggunakan bantuan SPSS 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kesehatan kerja secara signifikan mempengaruhi kinerja pegawai. Keselamatan kerja secara signifikan mempengaruhi kinerja pegawai. Secara simultan keselamatan dan kesehatan kerja merupakan faktor yang penting dalam peningkatan kinerja pegawai di masa Pandemi COVID-19 di Disnakertrans Kab. Pasuruan. ENGLISH: Pandemic The purpose of this study is to determine the effect of occupational health & safety on employee performance during the COVID-19 pandemic in the Pasuruan Regency Disnakertrans both partially and simultaneously. Quantitative research methods with survey methods. The population in this study was all employees in the Pasuruan Regency Disnakertrans, namely as many as 90 people from civil servants, PTT (non-permanent employees) and THL (Freelance Daily Workers) with a sample of 73 employees. Hypothesis testing using multiple linear regression analysis using the help of SPSS 25. The results showed that occupational health significantly affects employee performance. occupational safety significantly affects employee performance. Simultaneously, occupational safety and health are important factors in improving employee performance during the COVID-19 Pandemic at the Pasuruan Regency Disnakertrans. ARABIC: كان الغرض من هذه الدراسة هو تحديد تأثير الصحة والسلامة المهنية على أداء الموظفين خلال جائحة COVID-19 في مكتب القوى العاملة والانتقال في كاب. باسوروان إما جزئيًا أو متزامنًا. طرق البحث الكمي مع طرق المسح. كان السكان في هذه الدراسة جميعهم موظفون في مكتب القوى العاملة والهجرة في المقاطعات باسوروان ، أي ما يصل إلى 90 شخصًا من موظفي PNS و PTT (موظفون غير دائمين) و THL (حسابهم الخاص) مع عينة من 73 موظفًا. اختبار الفرضية باستخدام تحليل الانحدار الخطي المتعدد باستخدام SPSS 25. وأظهرت النتائج أن الصحة المهنية تؤثر بشكل كبير على أداء الموظف . تؤثر السلامة المهنية بشكل كبير على أداء الموظف. تعد السلامة والصحة المهنية في نفس الوقت عاملين مهمين في تحسين أداء الموظفين خلال جائحة COVID-19 في مكتب القوى العاملة والهجرة في المنطقة. باسوروا