Reward merupakan salah satu metode dalam pembelajaran untuk memusatkan perhatian siswa pada objek tertentu. Reward yang diberikan guru dapat meningkatkan daya konsentrasi siswa. Sehingga siswa mudah memahami materi yang dijelaskan oleh guru. Ada berbagai macam penghargaan yang dapat diberikan oleh guru yaitu pujian, hadiah berupa barang seperti alat tulis, buku, pensil, penggaris dan alat tulis lainnya, penghormatan dan tanda penghargaan berupa simbol-simbol penghargaan. Penghargaan harus diberikan kepada siswa yang berhak mendapatkannya. Pemberian reward yang diberikan kepada siswa yang dapat meningkatkan konsentrasi belajar tidak menimbulkan kecemburuan siswa lain. Ada banyak faktor yang dapat mempengaruhi konsentrasi yaitu rentang perhat...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui metode pemberian reward dan punishment dalam pemebelajaran...
Skripsi ini membahas tentang Pemberian Reward Melalui Token Ekonomi Untuk Meningkatkan Kedisiplinan ...
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, 1) Perencanaan Pemberian Reward dan Punishment telah berjala...
Reward merupakan salah satu faktor diluar dari pribadi mahasiswa. Dengan pemberian reward dalam pros...
Guru merupakan komponen yang penting dalam proses belajar mengajar, karena mutu hasil pendidikan san...
Penelitian ini dilaksanakan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh pemberian penghargaan (reward) t...
Peningkatan motivasi karyawan harus dilakukan, maka seringkali perusahaan atau instansi memberikan r...
Peningkatan motivasi karyawan harus dilakukan, maka seringkali Perusahaan atau instansi memberikan r...
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pemahaman guru dalam implementasi pemberian ...
Skripsi ini membahas bagaimana hubungan pemberian reward terhadap motivasi belajar siswa. Data diper...
Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa pemberian reward berpengaruh positif siginifikan terhadap kin...
ABSTRAK SDM merupakan pengetahuan atau keterampilan pada rangka pengembangkan, pemanfaat...
Penelitian ini merupakan penelitian tindakan kelas yang bertujuan untuk mengetahui: Bagaimana hasil ...
Penelitian ini mengkaji tentang Pemberian Reward Pada Mata Pelajaran Fikih di Madrasah Tsanawiyah ...
ABSTRAK Penelitian ini berlandaskan pada pemberian reward menjadi salah satu cara yang dilakukan ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui metode pemberian reward dan punishment dalam pemebelajaran...
Skripsi ini membahas tentang Pemberian Reward Melalui Token Ekonomi Untuk Meningkatkan Kedisiplinan ...
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, 1) Perencanaan Pemberian Reward dan Punishment telah berjala...
Reward merupakan salah satu faktor diluar dari pribadi mahasiswa. Dengan pemberian reward dalam pros...
Guru merupakan komponen yang penting dalam proses belajar mengajar, karena mutu hasil pendidikan san...
Penelitian ini dilaksanakan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh pemberian penghargaan (reward) t...
Peningkatan motivasi karyawan harus dilakukan, maka seringkali perusahaan atau instansi memberikan r...
Peningkatan motivasi karyawan harus dilakukan, maka seringkali Perusahaan atau instansi memberikan r...
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pemahaman guru dalam implementasi pemberian ...
Skripsi ini membahas bagaimana hubungan pemberian reward terhadap motivasi belajar siswa. Data diper...
Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa pemberian reward berpengaruh positif siginifikan terhadap kin...
ABSTRAK SDM merupakan pengetahuan atau keterampilan pada rangka pengembangkan, pemanfaat...
Penelitian ini merupakan penelitian tindakan kelas yang bertujuan untuk mengetahui: Bagaimana hasil ...
Penelitian ini mengkaji tentang Pemberian Reward Pada Mata Pelajaran Fikih di Madrasah Tsanawiyah ...
ABSTRAK Penelitian ini berlandaskan pada pemberian reward menjadi salah satu cara yang dilakukan ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui metode pemberian reward dan punishment dalam pemebelajaran...
Skripsi ini membahas tentang Pemberian Reward Melalui Token Ekonomi Untuk Meningkatkan Kedisiplinan ...
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, 1) Perencanaan Pemberian Reward dan Punishment telah berjala...