Professional stress and job satisfaction of nurses working in infectious diseases wards during the SARS-CoV-2 pandemic

Tomaszewska, Katarzyna & Sopel, Katarzyna. Professional stress and job satisfaction of nurses working in infectious diseases wards during the SARS-CoV-2 pandemic. Journal of Education, Health and Sport. 2022;12(12):166-172. eISSN 2391-8306. DOI http://dx.doi.org/10.12775/JEHS.2022.12.12.026 https://apcz.umk.pl/JEHS/article/view/40749 https://zenodo.org/record/7332590 The journal has had 40 points in Ministry of Education and Science of Poland parametric evaluation. Annex to the announcement of the Minister of Education and Science of December 21, 2021. No. 32343. Has a Journal's Unique Identifier: 201159. Scientific disciplines assigned: Physical Culture Sciences (Field of Medical sciences and health sciences); Health Sciences (Field of Medical Sciences and Health Sciences). Punkty Ministerialne z 2019 - aktualny rok 40 punktów. Załącznik do komunikatu Ministra Edukacji i Nauki z dnia 21 grudnia 2021 r. Lp. 32343. Posiada Unikatowy Identyfikator Czasopisma: 201159. Przypisane dyscypliny naukowe: Nauki o kulturze fizycznej (Dziedzina nauk medycznych i nauk o zdrowiu); Nauki o zdrowiu (Dziedzina nauk medycznych i nauk o zdrowiu). © The Authors 2022; This article is published with open access at Licensee Open Journal Systems of Nicolaus Copernicus University in Torun, Poland Open Access. This article is distributed under the terms of the Creative Commons Attribution Noncommercial License which permits any noncommercial use, distribution, and reproduction in any medium, provided the original author (s) and source are credited. This is an open access article licensed under the terms of the Creative Commons Attribution Non commercial license Share alike. (http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/) which permits unrestricted, non commercial use, distribution and reproduction in any medium, provided the work is properly cited. The authors declare that there is no conflict of interests regarding the publication of this paper. Received: 04.11.2022. Revised: 10.11.2022. Accepted: 18.11.2022. Stres zawodowy a satysfakcja z pracy pielęgniarek pracujących w oddziałach zakaźnych podczas pandemii SARS-CoV-2 Professional stress and job satisfaction of nurses working in infectious diseases wards during the SARS-CoV-2 pandemic Katarzyna Tomaszewska orcid.org/0000-0002-2129-9107 tomka8@wp.pl Zakład Pielęgniarstwa, Instytut Ochrony Zdrowia Państwowa Wyższa Szkoła Techniczno-Ekonomiczna im. Ks. Bronisława Markiewicza w Jarosławiu, Katarzyna Sopel https://orcid.org/0000-0002-4039-3377 katarzynasopel44@gmail.com Absolwentka Collegium Masoviense Wyższa Szkoła Nauk o Zdrowiu w Żyrardowie Streszczenie Pandemia SARS-CoV-2 przynosi wiele wyzwań w codziennej pracy pielęgniarek i pielęgniarzy, którzy każdego dnia narażają swoje życie i zdrowie dla ogółu społeczeństwa. Wywołuje to u nich silny stres zawodowy, powoduje obciążenie psychiczne, obniża poziom satysfakcji z wykonywanej pracy zawodowej. Celem badań była ocena poziomu stresu oraz satysfakcji z pracy pielęgniarek pracujących w oddziałach zakaźnych. Materiał i metody Badanie zostało przeprowadzone wśród 169 pielęgniarek/pielęgniarzy w okresie od lutego do kwietnia 2022 roku. Badanie przeprowadzono metodą sondażu diagnostycznego, techniką było badanie ankietowe, a narzędziem badań ankietowych był kwestionariusz ankiety udostępniony w Formularzu Google. Analizy różnic między zmiennym jakościowymi dokonano przy użyciu testu niezależności χ2. Test niezależności χ2 (nieparametryczny test istotności dla dwóch lub więcej prób niezależnych) stosujemy, by zbadać czy zmienne mierzone na poziomie nominalnym lub wyższym w grupach porównawczych różnią się między sobą. W opracowaniu przyjęto poziom istotności p<0,05. Obliczenia wykonano programem SPSS 25. Wyniki: Pracę w bezpośrednim kontakcie z osobami zakażonymi koronawirusem wykonywało większość badanych. Z pomocy psychologicznej w okresie pandemii skorzystało tylko około 18,0% pielęgniarzy/pielęgniarek. Wśród czynników szkodliwych i uciążliwych w miejscu pracy respondenci wymieniali stres, kontakt z materiałem potencjalnie zakaźnym, zakażenie koronawirusem mimo odpowiednich środków ochrony osobistej oraz skaleczenia. Wnioski Stres w miejscu pracy odczuwany był szczególnie z powodu konieczności obsługi specjalistycznego sprzętu, z którym dotychczas respondenci nie mieli styczności. Według ankietowanych w miejscu pracy narażeni byli głównie na stres dotyczący wykonywania trudnych i odpowiedzialnych czynności. Zdecydowanie satysfakcję z wykonywanej pracy odczuwała tylko niewielka część respondentów. Słowa kluczowe: satysfakcja, stres, czynniki szkodliwe, pandemia, pielęgniarka, Abstract The SARS-CoV-2 pandemic brings many challenges to the daily work of nurses who put their lives and health at risk for the general public every day. This causes them to be highly stressed at work, causes mental strain, and lowers the level of job satisfaction. The aim of the research was to assess the level of stress and job satisfaction of nurses working in infectious diseases wards. Materials and methods The survey was conducted among 169 nurses in the period from February to April 2022. The study was conducted using the diagnostic survey method, the technique was a questionnaire survey, and the survey tool was a survey questionnaire provided in a Google Form. The differences between the qualitative variables were analyzed using the χ2 test of independence. We use the χ2 test of independence (non-parametric significance test for two or more independent samples) to test whether the variables measured at the nominal level or higher in the comparison groups differ from each other. The significance level of the study was p