A IMPORTÂNCIA DA AUDITORIA INTERNA PARA ASSEGURAR O CUMPRIMENTO DAS OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS

A auditoria interna é uma ferramenta que tem um conjunto de procedimentos que é aplicada de forma preventiva na organização, onde se observa, analisa e questiona o comportamento interno da empresa. Por meio de inspeção dos registros, documentos e demonstrações contábeis, o auditor irá recopilar os dados obtidos em vista de explorar o departamento pessoal, tendo como propósito a minimização de fraudes, erros e irregularidades e assim prevenir a entidade ante uma fiscalização e também evitar possíveis passivos. O auditor irá verificar a veracidade das informações obtidas pelo responsável do departamento pessoal, através de cálculos na folha de pagamento, livro de registro, admissão, contrato e jornada de trabalho. Após ser realizada a auditoria, resultado final obtido é entregue para os gestores da entidade, indicando as lacunas encontradas e apurando recomendações para solucioná-los. O estudo mostra uma vez mais a relevância da auditoria, pois contribui trazendo confiança para os colaboradores, administradores ou sócios. A presente investigação teve como metodologia a pesquisa bibliográfica, por meio de livros, artigos de revistas e pesquisas de internet em sites confiáveis