Penelitian ini adalah untuk mengetahui kepemimpinan dalam budaya organisasi. Penelitian ini dengan menggunakan pendekatan kualitatif yakni metode penelitian yang digunakan untuk meneliti pada kondisi obyek yang alamiah dimana peneliti adalah sebagai instrumen kunci. Artikel ini bertujuan menjelaskan terkait topik kepemimpinan dalam budaya organisasi di dalam sebuah sekolah lembaga pendidikan. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode kualitatif-deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan dalam budaya organisasi adalah (a) kepemimpinan yang dilakukan kepala sekolah dalam budaya organisasi di sekolah (b) gaya kepemimpinan dalam budaya organisasi di sekolah. Untuk meningkatkan profesionalisme pendidik dalam pembelajara...
Manajemen sumber daya manusia merupakan bentuk upaya dalam meningkatkan kualitas dan pengembangan su...
Penelitian ini dilatar belakangi oleh perubahan zaman yang terus berkembang, manusia selalu berinova...
Budaya organisasi memiliki pengaruh yang signifikan pada keefektifan suatu organisasi dan prestasiny...
Kepemimpinan (leadership) adalah kemampuan untuk menggerakkan, mempengaruhi, memotivasi, mengajak, m...
Kepemimpinan memainkan peranan kunci dalam melaksanakan dasar pendidikan dan bertanggung jawab untuk...
Banyaknya persaingan di dunia pendidikan di Indonesia menuntut lembaga pendidikan memiliki nilai tam...
Abstrak: Pusdikkes adalah sebuah organisasi yang membutuhkan sumber daya manusia yang mempunyai komi...
Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk merencanakan, melaksanakan dan melakukan kurikulum pendidikan...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya kualitas kepemimpinan pendidikan. Kepemimpinan pendi...
Kepala sekolah merupakan pemimpin yang mengelola suatu Lembaga Pendidikan. Kepemimpinan kepala sekol...
Konsep merdeka belajar diyakini mampu menjadi akternatif dalam meningkatkan kualitas pendidikan di I...
Budaya organisasi tercipta karena adanya nilai-nilai yang terjadi secara turun menurun, misalnya car...
Lembaga pendidikan (pada semua jenjang dan tingkatan) memiliki tugas penting dalam mempersiapkan sum...
Pengelolaan merupakan kegiatan yang dilakukan bersama dan melalui orang-orang serta kelompok dengan ...
Perspektif berbasis pengetahuan dari sebuah organisasi khususnya dalam bidang pendidikan menunjukkan...
Manajemen sumber daya manusia merupakan bentuk upaya dalam meningkatkan kualitas dan pengembangan su...
Penelitian ini dilatar belakangi oleh perubahan zaman yang terus berkembang, manusia selalu berinova...
Budaya organisasi memiliki pengaruh yang signifikan pada keefektifan suatu organisasi dan prestasiny...
Kepemimpinan (leadership) adalah kemampuan untuk menggerakkan, mempengaruhi, memotivasi, mengajak, m...
Kepemimpinan memainkan peranan kunci dalam melaksanakan dasar pendidikan dan bertanggung jawab untuk...
Banyaknya persaingan di dunia pendidikan di Indonesia menuntut lembaga pendidikan memiliki nilai tam...
Abstrak: Pusdikkes adalah sebuah organisasi yang membutuhkan sumber daya manusia yang mempunyai komi...
Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk merencanakan, melaksanakan dan melakukan kurikulum pendidikan...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya kualitas kepemimpinan pendidikan. Kepemimpinan pendi...
Kepala sekolah merupakan pemimpin yang mengelola suatu Lembaga Pendidikan. Kepemimpinan kepala sekol...
Konsep merdeka belajar diyakini mampu menjadi akternatif dalam meningkatkan kualitas pendidikan di I...
Budaya organisasi tercipta karena adanya nilai-nilai yang terjadi secara turun menurun, misalnya car...
Lembaga pendidikan (pada semua jenjang dan tingkatan) memiliki tugas penting dalam mempersiapkan sum...
Pengelolaan merupakan kegiatan yang dilakukan bersama dan melalui orang-orang serta kelompok dengan ...
Perspektif berbasis pengetahuan dari sebuah organisasi khususnya dalam bidang pendidikan menunjukkan...
Manajemen sumber daya manusia merupakan bentuk upaya dalam meningkatkan kualitas dan pengembangan su...
Penelitian ini dilatar belakangi oleh perubahan zaman yang terus berkembang, manusia selalu berinova...
Budaya organisasi memiliki pengaruh yang signifikan pada keefektifan suatu organisasi dan prestasiny...