Kecelakaan kerja disebabkan oleh dua hal, yaitu perilaku kerja tidak aman dan kondisi kerja tidak aman. Namun, 85% kecelakaan yang terjadi adalah hasil dari perilaku kerja yang tidak aman. Maka dapat dikatakan bahwa perilaku manusia merupakan unsur yang memegang peranan penting dalam mengakibatkan suatu kecelakaan. Di bidang konstruksi, jumlah angka kecelakaan kerja terus meningkat selama enam tahun terakhir. Oleh karena itu, dilakukan penelitian tentang faktor-faktor yang mempengaruhi perilaku aman pada pekerja Proyek Pembangunan UNJ dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh dari faktor-faktor tersebut terhadap perilaku aman. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Desain penelitian yang digunakan adalah...
Perubahan iklim telah menjadi isu utama bagi dunia internasional. Perubahan terhadap parameter-param...
ABSTRAK IMPLEMENTASI TU SMART MELALUI SHE AP DALAM RANGKA PENCEGAHAN KECELAKAAN KERJA DI PT TRAKINDO...
Kedisiplinan kerja bagi karyawan merupakan suatu hal yang mutlak, karena dalam suatu organisasi terd...
Proyek konstruksi dikatakan berhasil bukan hanya dilihat dari segi dana, waktu, dan sumber daya ya...
Kegiatan konstruksi merupakan unsur penting dalam pembangunan. Namun, kegiatan konstruksi memiliki r...
ABSTRAK Tujuan Data kecelakaan pada bagian produksi PT. Cahaya Murni Andalas Permai adalah sebanya...
ABSTRAK GAMBARAN PENERAPAN INSPEKSI K3 SEBAGAI UPAYA PENCEGAHA KECELAKAAN KERJA DI PT SASMITO PADA P...
Praktik pengelasan mempunyai potensi terjadinya kecelakaan kerja sehingga harus memperhatikan dari m...
Kasus kecelakaan kerja di Indonesia masih sangat tinggi, pada Tahun 2019 mencapai 77.295 kasus dan t...
Bahan baku, peralatan, manusia, serta lingkungan kerja mengandung potensi bahaya yang tinggi sehing...
Penurunan perilaku moral yang dialami siswa ditandai dengan perubahan perilaku siswa seperti banyakn...
Penelitian ini adalah analisis risiko keselamatan dan kesehatan kerja pada ruang bengkel teknik peme...
Unsafe action adalah salah satu penyebab langsung terjadinya kecalakaan kerja yang dipicu oleh peril...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) pengaruh kedisiplinan kerja terhadap prestasi kerj...
Banyaknya perusahaan di kota Padang yang memproduksi berbagai macam produk dengan tahapan produksi y...
Perubahan iklim telah menjadi isu utama bagi dunia internasional. Perubahan terhadap parameter-param...
ABSTRAK IMPLEMENTASI TU SMART MELALUI SHE AP DALAM RANGKA PENCEGAHAN KECELAKAAN KERJA DI PT TRAKINDO...
Kedisiplinan kerja bagi karyawan merupakan suatu hal yang mutlak, karena dalam suatu organisasi terd...
Proyek konstruksi dikatakan berhasil bukan hanya dilihat dari segi dana, waktu, dan sumber daya ya...
Kegiatan konstruksi merupakan unsur penting dalam pembangunan. Namun, kegiatan konstruksi memiliki r...
ABSTRAK Tujuan Data kecelakaan pada bagian produksi PT. Cahaya Murni Andalas Permai adalah sebanya...
ABSTRAK GAMBARAN PENERAPAN INSPEKSI K3 SEBAGAI UPAYA PENCEGAHA KECELAKAAN KERJA DI PT SASMITO PADA P...
Praktik pengelasan mempunyai potensi terjadinya kecelakaan kerja sehingga harus memperhatikan dari m...
Kasus kecelakaan kerja di Indonesia masih sangat tinggi, pada Tahun 2019 mencapai 77.295 kasus dan t...
Bahan baku, peralatan, manusia, serta lingkungan kerja mengandung potensi bahaya yang tinggi sehing...
Penurunan perilaku moral yang dialami siswa ditandai dengan perubahan perilaku siswa seperti banyakn...
Penelitian ini adalah analisis risiko keselamatan dan kesehatan kerja pada ruang bengkel teknik peme...
Unsafe action adalah salah satu penyebab langsung terjadinya kecalakaan kerja yang dipicu oleh peril...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) pengaruh kedisiplinan kerja terhadap prestasi kerj...
Banyaknya perusahaan di kota Padang yang memproduksi berbagai macam produk dengan tahapan produksi y...
Perubahan iklim telah menjadi isu utama bagi dunia internasional. Perubahan terhadap parameter-param...
ABSTRAK IMPLEMENTASI TU SMART MELALUI SHE AP DALAM RANGKA PENCEGAHAN KECELAKAAN KERJA DI PT TRAKINDO...
Kedisiplinan kerja bagi karyawan merupakan suatu hal yang mutlak, karena dalam suatu organisasi terd...