Business Process Redesign (BPR), het met behulp van informatietechnologie radicaal herontwerpen van de totale organisatie, staat de Iaatste jaren meer en meer in de belangstelling. Hoewel de onderliggende ideeën niet nieuw zijn, experimenteren steeds meer bedrijven met deze vorm van integrale organisatievernieuwing. De tijd lijkt op een of andere manier rijp voor ‘IT-enabled redesign’. De redenen van dit succes worden geïnventariseerd, het begrip BPR wordt nader omschreven, en in het verlengde daarvan worden richtingen voor nieuw onderzoek geëxploreerd. Deze in hoofdzaak opiniërende bijdrage heeft tot doel enkele kaders te schetsen. Daarbij wordt gepoogd informatietechnische, sociotechnische en beheersmatige aspecten verder te integreren. W...
Business Process Agility (BPA) is het vermogen om bedrijfsprocessen snel en correct aan te passen, a...
De TU Eindhoven organiseerde eind juni voor het eerst een internationaal congres over Business Proce...
Oudere medewerkers worden vaak gezien als minder productief, minder innovatief, en minder gemotiveer...
Business Process Redesign (BPR), het met behulp van informatietechnologie radicaal herontwerpen van ...
Vanaf halverwege de jaren ’90 is er een toenemende aandacht voor het fenomeen ‘businessmodel’. Hoewe...
Eind 1998 besloot de directie, aangestuurd door ir. Marike van Lier Lels, dat het tijd was voor een ...
Bedrijfsprocesmanagementsystemen (BPMS) maken het mogelijk om processen binnen bedrijven en organisa...
M.Comm.Business process reengineering seeks radical rather than merely continuous improvement. escal...
Veel organisaties hebben moeite om hun informatievoorziening adequaat toe te snijden op de markt van...
In dit proefschrift staat de studie van bedrijfskundige ontwerppraktijken centraal, in het bijzonder...
Technologische vernieuwing in een bedrijfstak biedt nieuwe kansen maar dwingt bedrijven ook om hun b...
Het belang van innovatie capaciteiten bij medewerkers wordt breed onderkend. Alle medewerkers zijn e...
In productieomgevingen is het efficiënt inrichten van het bedrijfsproces al sinds de industriële rev...
Er is door BPM-Forum en BIM Media een onderzoek gehouden naar het gebruik van Business Process Manag...
Geen bedrijf ontkomt eraan om in zijn processen gebruik te maken van ICT en dan met name van webtoep...
Business Process Agility (BPA) is het vermogen om bedrijfsprocessen snel en correct aan te passen, a...
De TU Eindhoven organiseerde eind juni voor het eerst een internationaal congres over Business Proce...
Oudere medewerkers worden vaak gezien als minder productief, minder innovatief, en minder gemotiveer...
Business Process Redesign (BPR), het met behulp van informatietechnologie radicaal herontwerpen van ...
Vanaf halverwege de jaren ’90 is er een toenemende aandacht voor het fenomeen ‘businessmodel’. Hoewe...
Eind 1998 besloot de directie, aangestuurd door ir. Marike van Lier Lels, dat het tijd was voor een ...
Bedrijfsprocesmanagementsystemen (BPMS) maken het mogelijk om processen binnen bedrijven en organisa...
M.Comm.Business process reengineering seeks radical rather than merely continuous improvement. escal...
Veel organisaties hebben moeite om hun informatievoorziening adequaat toe te snijden op de markt van...
In dit proefschrift staat de studie van bedrijfskundige ontwerppraktijken centraal, in het bijzonder...
Technologische vernieuwing in een bedrijfstak biedt nieuwe kansen maar dwingt bedrijven ook om hun b...
Het belang van innovatie capaciteiten bij medewerkers wordt breed onderkend. Alle medewerkers zijn e...
In productieomgevingen is het efficiënt inrichten van het bedrijfsproces al sinds de industriële rev...
Er is door BPM-Forum en BIM Media een onderzoek gehouden naar het gebruik van Business Process Manag...
Geen bedrijf ontkomt eraan om in zijn processen gebruik te maken van ICT en dan met name van webtoep...
Business Process Agility (BPA) is het vermogen om bedrijfsprocessen snel en correct aan te passen, a...
De TU Eindhoven organiseerde eind juni voor het eerst een internationaal congres over Business Proce...
Oudere medewerkers worden vaak gezien als minder productief, minder innovatief, en minder gemotiveer...