Keselamatan pasien merupakan indikator penting dalam meningkatkan mutu pelayanan. Meningkatkan mutu pelayanan tidak terlepas dari kepuasan kerja perawat yang secara tidak langsung berdampak pada keselamatan pasien. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui hubungan kepuasan kerja perawat dengan aktivitas keperawatan dalam penerapan keselamatan pasien di Rumah Sakit Kota Malang. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah observasional korelatif dengan pendekatan cross-sectional. Sampel yang digunakan sebanyak 389 responden perawat yang bekerja di Rumah Sakit Kota Malang, Indonesia. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan instrumen Job Satisfaction Survey (JSS) dan Safety Care Activity. Data dianalisis menggunakan uji pearson. Hasil...
Rumah sakit mempunyai peranan penting dalam sistem pelayanan kesehatan, penelitian ini bertujuan men...
Pelayanan publik merupakan suatu kebijakan yang strategis guna memperbaiki kinerja pemerintahan. Nam...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kin...
Keselamatan pasien merupakan indikator penting dalam meningkatkan mutu pelayanan. Meningkatkan mutu ...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa ada tidaknya hubungan antara akuntansi pertanggungjaw...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa ada tidaknya hubungan antara akuntansi pertanggungjaw...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan pola asuh permisif orang tua dengan sikap remaja ...
Penelitian ini membahas mengenai pengaruh dari jiwa kewirausahaan pengusaha dan peran pemerintah ter...
Penelitian ini merupakan penelitian sumber daya manusia yaitu aplikasi dari metode ilmiah untuk meng...
Motivasi adalah kekuatan yang mendorong seseorang untuk menimbulkan dan mengarahkan perilaku. Sedang...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung dan tidak langsung fasilitas kerja terha...
AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalis pengaruh antara lingkungan kerja, mo...
Fenomena anak jalanan di Indonesia adalah isu yang memerlukan perhatian khusus dari semua elemen mas...
Pengembangan karier merupakan upaya-upaya pribadi seseorang karyawan untuk mencapai suatu rencana ka...
Penelitian ini dilakukan atas dasar semakin meningkatnya pembangunan yang semakin dibarengi dengan s...
Rumah sakit mempunyai peranan penting dalam sistem pelayanan kesehatan, penelitian ini bertujuan men...
Pelayanan publik merupakan suatu kebijakan yang strategis guna memperbaiki kinerja pemerintahan. Nam...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kin...
Keselamatan pasien merupakan indikator penting dalam meningkatkan mutu pelayanan. Meningkatkan mutu ...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa ada tidaknya hubungan antara akuntansi pertanggungjaw...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa ada tidaknya hubungan antara akuntansi pertanggungjaw...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan pola asuh permisif orang tua dengan sikap remaja ...
Penelitian ini membahas mengenai pengaruh dari jiwa kewirausahaan pengusaha dan peran pemerintah ter...
Penelitian ini merupakan penelitian sumber daya manusia yaitu aplikasi dari metode ilmiah untuk meng...
Motivasi adalah kekuatan yang mendorong seseorang untuk menimbulkan dan mengarahkan perilaku. Sedang...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh langsung dan tidak langsung fasilitas kerja terha...
AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalis pengaruh antara lingkungan kerja, mo...
Fenomena anak jalanan di Indonesia adalah isu yang memerlukan perhatian khusus dari semua elemen mas...
Pengembangan karier merupakan upaya-upaya pribadi seseorang karyawan untuk mencapai suatu rencana ka...
Penelitian ini dilakukan atas dasar semakin meningkatnya pembangunan yang semakin dibarengi dengan s...
Rumah sakit mempunyai peranan penting dalam sistem pelayanan kesehatan, penelitian ini bertujuan men...
Pelayanan publik merupakan suatu kebijakan yang strategis guna memperbaiki kinerja pemerintahan. Nam...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan komitmen karyawan terhadap kin...