ANALISIS KINERJA KARYAWAN TERHADAP PENINGKATAN PENDAPATAN PERUSAHAAN PADA LOMBOK EXOTIC SENGGIGI LOMBOK BARAT

Tujuan penelitian ini untuk mengetahui bagaimana kinerja karyawan pada Lombok Exotic sehingga dapat meningkatkan pendapatan perusahaan sehingga dapat mencapai tujuan dari perusahaan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif. karena merupakan metode yang di gunakan untuk mengetahui hubungan maupun pengaruh antara dua variabel atau lebih. Teknik pengambilan data melalui observasi, kuesioner yang disebar kepada 31 responden dengan menggunakan teknik sampling jenuh. Dalam menganalisa data, peneliti menggunakan skala Likert, rumus Koefisien Kolerasi Pearson, Regresi Linear sederhana, dan Koefisien Determinasi. Hasil penelitian menunjukan nilai koefisien determinasi yang telah diolah dan dihitung berdasarkan data yaitu sebesar 17,6% masuk dalam kriteria pengaruh yang sangat tinggi. Sehingga penelitian ini dapat disimpulkan bahwa terjadi pengaruh yang sangat tinggi dari pengaruh peran kinerja karyawan terhadap peningkatan daya saing pada Lombok Exotic . Hal ini menunjukan kinerja karyawan memiliki peran yang penting dalam meningkatkan pendapatan karyawan perusahaan. Sedangkan sisanya 82,4% ditentukan oleh faktor lain yang tidak diteliti. Kesimpulan dari analisa data diatas, terdapat pengaruh positif dan signifikan dari peran kinerja karyawan terhadap peningkatan daya saing perusahaan pada Lombok Exotic. Disiplin kerja terlaksana dengan cukup baik sehingga dapat mencapai tujuan yang diinginkan perusahaan