Penerapan Human Resource Administration di PT Merdeka Panji Mulia

PT Merdeka Panji Mulia adalah perusahaan swasta nasional berskala menengah atas, terkemuka yang bergerak di bidang transportasi angkutan barang yang bekerja sama dengan pabrikan besar skala nasional Indonesia. Jangkauan wilayahnya mencakup seluruh pulau Jawa & sedang berkembang merambah ke seluruh wilayah di Indonesia. Program kerja magang ini merupakan salah satu kewajiban bagi mahasiswa Universitas Multimedia Nusantara sebagai syarat kelulusan. Praktek kerja magang yang dilakukan penulis berlangsung dari tanggal 7 September 2021 sampai 4 Desember 2021. Tujuan dari program kerja magang ini adalah melatih dan mempersiapkan mahasiswa sebelum menghadapi dunia kerja profresional pada jenjang berikutnya, dan juga agar mahasiswa dapat menerapkan ilmu-ilmu yang sudah didapatkan selama perkulihaan. Penulis melakukan praktek kerja magang di PT Merdeka Panji Mulia sebagai HR Admin pada departemen Human Resource. Adapaun beberapa tugas yang diberikan kepada penulis adalah melakukan rekap absensi, rekap gaji, pengisian slip gaji. Penulisan laporan kerja magang ini bertujuan untuk melihat dan memahami bagaimana penerapan human resource administration di PT Merdeka Panji Mulia. Penulis juga memiliki saran kepada PT Merdeka Panji Mulia untuk dapat melakukan pengerjaan slip gaji karyawan secara rutin karena banyak karyawan yang membutuhkan slip gaji untuk melihat rincian gaji yang mereka terima, kemudian penulis juga menyarnkan untuk departemen Human Resource dapat mempunyai jadwal meeting yang rutin, agar komunikasi dalam departemen bisa lebih baik