STRATEGI KEPALA MADRASAH DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI DAN ETOS KERJA GURU DI MA AL-MAWASIR LAMASI

ABSTRAK Fitriani, 2022, “Strategi Kepala Madrasah dalam Meningkatkan Motivasi dan Etos Kerja Guru di MA Al-Mawasir Lamasi”. Skripsi Program Studi Manajemen Pendidikan Islam Fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan Institut Agama Islam Negeri Palopo dibimbing oleh Taqwa dan Hasriadi. Skripsi ini membahas tentang Strategi Kepala Madrasah dalam Meningkatkan Motivasi dan Etos Kerja Guru di MA Al-Mawasir Lamasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana strategi kepala madrasah dalam meningkatkan motivasi guru di MA Al-Mawasir Lamasi, dan untuk mengetahui bagaimana strategi kepala madrasah dalam meningkatkan etos kerja guru di MA Al-Mawasir Lamasi. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian kualitatif deskriptif yang akan menggambarkan fakta yang ada di lapangan. Subjek data merupakan hasil wawancara dengan kepala sekolah dan guru. Teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara dan dokumentasi. Pemeriksahan keabsahan data yang digunakan kredibilitas, kebergantungan dan triangulasi.Teknik analisis data yang digunakan reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa strategi kepala madrasah dalam meningkatkan motivasi guru di MA Al-Mawasir Lamasi yaitu menyusun rancangan program kerja berdasarkan analisis kebutuhan, memberi hadiah kepada guru, pemberian hukuman, dan memberi perhatian terhadap kebutuhan guru. Strategi kepala madrasah dalam meningkatkan etos kerja guru di MA Al-Mawasir Lamasi yaitu menciptakan suasana kerja yang kondusif, menanamkan sikap jujur, dan disiplin waktu. Kata Kunci: Strategi Kepala Madrasah, Motivasi, Etos Kerja Gur