Estudio de la relación de la satisfacción laboral en la productividad de la Empresa Gervimotos S.A.S Ubicada en el Municipio del Socorro

El objetivo del presente estudio fue analizarla relación entre la satisfacción laboral y la productividad de los trabajadores dela Empresa Gervimotos S.A.S Ubicada en el municipio del Socorro, con el fin de contribuir a la mejora de la calidad de vida laboral y personal; de otra manera se contempló como principal interrogante, el cómo influye la satisfacción laboral en la productividad en la empresa de estudio; de la misma manera la relevancia del presente estudio, procede como pionero en el municipio del Socorro, detal manera que permitirá aportar a la mejora del rendimiento y productividad de la empresa Gervimotos S.A.S.En concordancia con lo anterior el tipo de investigación fue mixto, así mismo el diseño es descriptivo y el corte es transversal; análogamente la metodología del estudio y su respectivo proceso de indagación fue de tipo deductivo, con un instrumento tipo test diseñado bajo dimensiones que ocupan dos variables de estudio. Finalmente se obtiene que la satisfacción laboral en relación con la productividad, se logra identificar de manera significativa, debido a que se confirma la hipótesis “a mayor satisfacción laboral, mayor será la productividad” esto se corroboró mediante los datos obtenidos donde los funcionarios manifiestan que siempre y cuando sus necesidades, serán solventadas además de un ambiente de trabajo beneficioso, trabajaran amenamente, elevando los índices de productividad, efectividad y eficacia.Universidad Libre Seccional Socorro -- Facultad de ciencias económicas, administrativas y contables -- Administración de empresasThe objective of this study was to determine the relationship between job satisfaction and productivity of the workers of the Gervimotos S.A.S Company of the Socorro municipality, in order to contribute to the improvement of the quality of work and personal life; Otherwise, the main question was how does job satisfaction influence productivity in the study company; In the same way, the relevance of this study proceeds as a pioneer in the municipality of Socorro, in such a way that it will allow to contribute to the improvement of the performance and productivity of the company Gervimotos S.A.S.In accordance with the above, the type of research was qualitative, likewisethe design is descriptive and the section is cross-sectional; similarly, the study methodology and its respective inquiry process was deductive, with a test-type instrument designed under dimensions that occupy two study variables.Finally, it is obtainedthat job satisfaction in relation to productivity, it is possible to identify in a significant way, because the hypothesis is confirmed "the higher job satisfaction, the higher the productivity", this was corroborated by means of the data obtained where the officials state that as long as their needs, in addition to a beneficial work environment, will work pleasantly, raising productivity, effectiveness and efficiency rates