ANALISIS PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV IKA KIMIA SARI SEMARANG

Untuk menghadapi persaingan bebas yang semakin ketat didalam dunia bisnis saat ini dituntut disiplin karyawan untuk meningkatkan kinerja secara optimal, dengan arti setiap karyawan dalam perusahaan dituntut untuk dapat melakuan dan menyelesaikan semua tugas dan tanggung jawabnya dengan sebaik mungkin. Penelitian ini mengambil obyek penelitian pada CV IKA KIMIA SARI Semarang yang merupakan perusahaan dibidang manufaktur dengan produk utamanya perekat. Tujuan penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui deskripsi disiplin kerja dan kinerja karyawan CV IKA KIMIA SARI dan 2) Untuk mengetahui disiplin kerja mempunyai pengaruh terhadap kinerja karyawan CV IKA KIMIA SARI. Sumber data yang digunakan penulis dalam penelitian ini adalah sumber data primer dan sekunder. Sumber data primer dalam peneliti ini adalah seluruh karyawan bagian produksi CV IKA KIMIA SARI.Data Sekunder diperoleh dengan menggunakan data yang ada di CV IKA KIMIA SARI. Teknik pengumpulan data penelitian ini adalah dengan menggunakan kuesioner. Dalam penelitian ini menguraikan keterkaitan antara variabel Disiplin kerja (X) terhadap Kinerja Karyawan (Y) pada perusahaan CV IKA KIMIA SARI SEMARANG. Hal ini dapat dilihat dari nilai koefisien regresi sebesar 0.671, selain itu nilai signifikansi sebesar 0,000 dan nilai tersebut lebih kecil dari α yaitu 0,05 yang menunjukkan bahwa variabel disiplin kerja berpengaruh terhadap variabel kinerja karyawan sehingga dapat disimpulkan bahwa variabel disiplin kerja (X) mempunyai pengaruh secara signifikan dan positif terhadap variabel kinerja karyawan (Y). Didukung oleh analisis deskriptif yang mengukur bahwa disiplin kerja menunjukan bahwa disiplin kerja karyawan CV IKA KIMIA SARI dalam kategori disiplin dengan skor 3.75 dari 5. Analisis deskriptif kinerja karyawan kategori tinggi dengan skor 3.57 dari 5. Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan bahwa disiplin kerja CV KIMIA SARI SEMARANG adalah 3.75 yang menunjukan bahwa karyawan masih dalam kategori disiplin dan tingkat kinerja Karyawan CV IKA KIMIA SARI adalah 3.57 hal ini menunjukan bahwa kinerja karyawan perusahaan masih dalam kategori tinggi. Dan hasil dari analisis penelitian menunjukan bahwa disiplin kerja secara positif dan signifikan berpengaruh terhadap kinerja karyawan