Add to ORKGEl objeto de este comentario es abordar la doctrina judicial que se está adoptando en torno al ejercicio Derecho de libertad religiosa en el ámbito laboral en su manifestación específica de mostrar un símbolo visible como es el velo islámico, supuesto que ha sido objeto de conocimiento por la Sentencia del Juzgado de lo Social núm. 1 de Palma de Mallorca de 6 de febrero de 2017
La igualdad se vincula al «racionalismo» e «implica un compromiso con las exigencias de la racionali...
Como seguro es conocido, en su artículo 40.2 la Constitución Española (CE) dirige un mandato firme y...
Dos son las cuestiones que se abordan por el TJUE en sentencia dictada por la Gran Sala. La primera ...
No pocas veces nos hemos planteado la fórmula más correcta para valorar diversos supuestos de vulner...
El contexto sociodemográfico del mundo del trabajo en España ha cambiado de forma profunda por los p...
Este trabajo trata de abordar la problemática que el uso del velo islámico genera en el espacio públ...
Con carácter general, ninguna duda hay de que, en 2011, el legislador, en la letra y en el espíritu ...
1. Todos conocemos la celebridad mediática, además de política y judicial, lograda por la «trilogía ...
En España, el debate sobre la regulación legal de la «maternidad subrogada» se mueve según la «Ley d...
Nos cuestionamos la temática puntual de si la nulidad absoluta de una prueba, conseguida con violaci...
8 p.Nada sencillo es dirimir los conflictos que se enredan con los distintos hilos de nuestras man...
El artículo 43 del Estatuto de los Trabajadores (ET) recoge la tradicional prohibición de la cesión ...
El tradicional concepto territorial del Derecho, del que no ha escapado el Derecho del Trabajo, encu...
El 16 de febrero de 2017, en la reactivada pugna –comenzó en 2011– entre el Gobierno español y el eu...
Un aspecto de la gestión de los despidos colectivos en el que suelen enfrentarse de forma radical lo...
La igualdad se vincula al «racionalismo» e «implica un compromiso con las exigencias de la racionali...
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