Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh kepemimpinan kepala sekolah, motivasi berprestasi, dan kompensasi terhadap kedisiplinan guru. Hipotesis dalam penelitian ini adalah: (1) ada pengaruh kepemimpinan kepala sekolah terhadap kedisiplinan guru, (2) ada pengaruh motivasi berprestasi terhadap kedisiplinan guru, (3) ada pengaruh kompensasi terhadap kedisiplinan guru, (4) ada pengaruh kepemimpinan kepala sekolah, motivasi berprestasi guru dan kompensasi secara simultan terhadap kedisiplinan guru. Populasi dalam penelitian ini adalah guru SMP Negeri di kabupaten Brebes pada tahun 2007. Sampel penelitian sebanyak 275 orang guru, diambil dengan teknik proportional random sampling. Pengumpulan data penelitian ini dilakukan deng...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh: (1) motivasi kerja guru terhadap kinerj...
Tujuan dari penelitian ini adalah (1) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kepemimpinan kepala s...
Tujuan dari penelitian ini adalah: (1) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi te...
Tujuan penelitian ini adalah: (1) mengetahui pengaruh budaya sekolah terhadap mutu sekolah; (2) meng...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh budaya kerja guru, komitmen guru, dan motivasi ke...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh budaya kerja guru, komitmen guru, dan motivasi ke...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh budaya kerja guru, komitmen guru, dan motivasi ke...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kepemimpinan kepala sekolah,...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi berpr...
KineIja Guru SMP Negeri di Kecamatan Brebes Kabupaten Brebes menurun, hal ini ditandai : kemampuan m...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah; (2) disiplin...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah; (2) disiplin...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah; (2) disiplin...
Permasalahan dalam penelitian ini adalah tentang pengaruh kompetensi kepala sekolah dan budaya kerja...
Tujuan penelitian ini adalah untuk : 1) Mengetahui efektivitas peran kepemimpinanan kepala SMP Neger...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh: (1) motivasi kerja guru terhadap kinerj...
Tujuan dari penelitian ini adalah (1) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kepemimpinan kepala s...
Tujuan dari penelitian ini adalah: (1) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi te...
Tujuan penelitian ini adalah: (1) mengetahui pengaruh budaya sekolah terhadap mutu sekolah; (2) meng...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh budaya kerja guru, komitmen guru, dan motivasi ke...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh budaya kerja guru, komitmen guru, dan motivasi ke...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh budaya kerja guru, komitmen guru, dan motivasi ke...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kepemimpinan kepala sekolah,...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi berpr...
KineIja Guru SMP Negeri di Kecamatan Brebes Kabupaten Brebes menurun, hal ini ditandai : kemampuan m...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah; (2) disiplin...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah; (2) disiplin...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah; (2) disiplin...
Permasalahan dalam penelitian ini adalah tentang pengaruh kompetensi kepala sekolah dan budaya kerja...
Tujuan penelitian ini adalah untuk : 1) Mengetahui efektivitas peran kepemimpinanan kepala SMP Neger...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui besarnya pengaruh: (1) motivasi kerja guru terhadap kinerj...
Tujuan dari penelitian ini adalah (1) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kepemimpinan kepala s...
Tujuan dari penelitian ini adalah: (1) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi te...