ВЛИЯНИЕ МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ НА ЭФФЕКТИВНОСТЬ РАБОТЫ ОРГАНИЗАЦИИ

The article examines the features of the influence of employee motivation on the efficiency of the organization. The purpose of the study is to clarify the theoretical foundations of motivation, improve methodological approaches and substantiate practical recommendations concerning the development of the motivational mechanism, which is one of the most important components in the chain of achieving high performance of modern business entities.В статье исследованы особенности влияния мотивации сотрудников на эффективность работы организации. Цель исследования заключается в уточнении теоретических основ мотивации, усовершенствовании методических подходов и обосновании практических рекомендаций, касающихся развития мотивационного механизма, который является одним из важнейших составляющих в цепочке достижения высоких результатов деятельности современных субъектов хозяйствования