Análise do dispêndio em recursos humanos dedicados à P&D à luz da teoria do crescimento endógeno

Orientador: Prof(a). Dr(a). Carolina BagattolliMonografia (graduação) – Universidade Federal do Paraná, Setor de Ciências Sociais Aplicadas, Curso de Ciências EconômicasInclui referênciasResumo : Em contrapartida à Teoria Neoclássica do Crescimento, a Nova Teoria do Crescimento, modula a função que descreve a formulação da tecnologia, colocando a geração das ideias tecnológicas e seus desenvolvedores, os pesquisadores, como participantes do processo. Essa endogenização deu à essa teoria também o nome de Teoria do Crescimento Endógeno, sendo ela a base teórica para a construção dessa monografia. Estudar o capital intelectual ativo de uma economia é, de acordo com a Nova Teoria do Crescimento, estudar a matriz do crescimento econômico de uma nação, sendo este o ponto visado neste trabalho. Neste sentido, a presente monografia analisa o comportamento dinâmico de trabalhadores dedicados à Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) e sua remuneração ao longo de 20 anos em países com elevado investimento em P&D pela ótica percentual do Produto Interno Bruto (PIB) - em especial, Alemanha, Finlândia, Coreia do Sul e Japão - com o objetivo de compreender como a realidade dialoga com a teoria econômica