MODEL PERENCANAAN MANAJERIAL DALAM MENINGKATKAN KINERJA PERUSAHAAN

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mengetahui pengaruh pada variabel faktor lingkungan eksternal, faktor manajerial, budaya organisasi dan perencanaan strategis terhadap kinerja perusahaan pada karyawan PT Wika Realty. Metode yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan model sebab akibat, serta teknik analisis data menggunakan aplikasi SmartPLS 3.0. Data primer dikumpulkan dengan menyebarkan kuesioner secara online kepada karyawan dengan posisi manajerial yang terlibat dalam perencanaan strategis dan pengambilan keputusan dengan masa jabatan lebih dari 5 tahun di PT Wika Realty yang berjumlah 100 karyawan dengan jumlah sampel dalam penelitian ini adalah 80 responden. Hasil dari penelitian ini didukung secara statistik yaitu terdapat pengaruh yang positif dan signifikan secara langsung pada faktor lingkungan eksternal, faktor manajerial, dan budaya organisasi terhadap perencanaan strategis maupun kinerja perusahaan; dan juga pengaruh yang positif dan signifikan secara tidak langsung antara faktor lingkungan eksternal, faktor manajerial, dan budaya organisasi terhadap kinerja perusahaan dengan mediator yang diperankan oleh perencanaan strategis. Kata Kunci: budaya organisasi, faktor lingkungan eksternal, faktor manajerial, kinerja perusahaan, dan perencanaan strategis