PT. Bratha Indonesia (Persero) UMM Medan adalah salah satu perusahaan yang bergerak dibidang kontraktor yang berdomisili di Medan. Berdasarkan penelitian pendahuluan yang dilakukan penulis pada perusahaan PT. Bratha Indonesia (Persero) UMM Medan dapat dirumuskan sebagai berikut "Organisasi dan koordinasi yang diterapkan perusahaan belum cukup efektif sehingga pengambilan keputasan kurang tepat". Berdasarkan rumusan masalah yang dikemukakan di atas, maka penulis mencoba merumuskan hipotesis sebagai berikut : "Apabila perusahaan menerapkan sistem organisasi dan koordinasi dengan baik maka pimpinan perusahaan akan melakukan pengambilan keputusan yang tepat"
Adapun Kesimpulan penulis adalah : 1. Struktur organisasi PT. Sarana Inti Persada berbentuk organis...
Dalam rangka meningkatkan pelayanan kepada masyarakat khususnya guna mengantisipasi pertambahan pela...
Masalah yang dihadapi perusahaan ini dirumuskan sebagai berikut: Belum efektilnya koordinasi kerja ...
Berdasarkan penelitian pendahuluan yang telah dilakukan penulis pada PT. Atmindo Medan maka ditemuk...
Strukrur organisasi adalah bagian yang mengatur dan menetapkan serta mengelompokkan pekerjaan yang ...
Berdasarkan atas penelitian pendahuluanyang dilakukan pada PT. Perekbunan Nusantara II (Persero) Tan...
PT. (Persero) Pelabuhan Indonesia I Medan adalah sebuah perusahaan milik pemerintah atau Badan Usah...
Kantor bersama SAMSAT (Sistem Administrasi Manunggal di bawah Satu Atap) atau disebut juga UPTD (Un...
PT Perkebunan Nusantara I (Persero) Kodya Langsa telah mengalami berbagaai proses, baik disebabkan p...
Berdasarkan hasil analisis dan evaluasi tentang peranan struktur organisasi terhadap efektivitas fu...
Struktur organisasi bagi sebuah perusahaan adalah penting mengingat bahwa pembentukan struktur organ...
Latar belakang penulisan studi kasus ini adalah ketertarikan penulis pada fungsi struktur organisasi...
Perusahaan adalah suaru bentuk organisasi yang dikoordinasi untuk memproduksi atau menghasilkan bara...
Struktur organisasi berfungsi untuk menunjukkan pola hubunngan antara anggota atau membedakan semua ...
Didalam pasal 66 Undang-Undang Nomor 22 Tahun 1999 dinyatakan bahwa Kecamatan merupakan daerah pera...
Adapun Kesimpulan penulis adalah : 1. Struktur organisasi PT. Sarana Inti Persada berbentuk organis...
Dalam rangka meningkatkan pelayanan kepada masyarakat khususnya guna mengantisipasi pertambahan pela...
Masalah yang dihadapi perusahaan ini dirumuskan sebagai berikut: Belum efektilnya koordinasi kerja ...
Berdasarkan penelitian pendahuluan yang telah dilakukan penulis pada PT. Atmindo Medan maka ditemuk...
Strukrur organisasi adalah bagian yang mengatur dan menetapkan serta mengelompokkan pekerjaan yang ...
Berdasarkan atas penelitian pendahuluanyang dilakukan pada PT. Perekbunan Nusantara II (Persero) Tan...
PT. (Persero) Pelabuhan Indonesia I Medan adalah sebuah perusahaan milik pemerintah atau Badan Usah...
Kantor bersama SAMSAT (Sistem Administrasi Manunggal di bawah Satu Atap) atau disebut juga UPTD (Un...
PT Perkebunan Nusantara I (Persero) Kodya Langsa telah mengalami berbagaai proses, baik disebabkan p...
Berdasarkan hasil analisis dan evaluasi tentang peranan struktur organisasi terhadap efektivitas fu...
Struktur organisasi bagi sebuah perusahaan adalah penting mengingat bahwa pembentukan struktur organ...
Latar belakang penulisan studi kasus ini adalah ketertarikan penulis pada fungsi struktur organisasi...
Perusahaan adalah suaru bentuk organisasi yang dikoordinasi untuk memproduksi atau menghasilkan bara...
Struktur organisasi berfungsi untuk menunjukkan pola hubunngan antara anggota atau membedakan semua ...
Didalam pasal 66 Undang-Undang Nomor 22 Tahun 1999 dinyatakan bahwa Kecamatan merupakan daerah pera...
Adapun Kesimpulan penulis adalah : 1. Struktur organisasi PT. Sarana Inti Persada berbentuk organis...
Dalam rangka meningkatkan pelayanan kepada masyarakat khususnya guna mengantisipasi pertambahan pela...
Masalah yang dihadapi perusahaan ini dirumuskan sebagai berikut: Belum efektilnya koordinasi kerja ...