Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara keseimbangan kehidupan kerja dengan kualitas kehidupan kerja pada guru. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Jumlah populasi sebanyak 65 guru dengan menggunakan teknik sampling jenuh sehingga jumlah sampel sebanyak 65 guru. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan skala keseimbangan kehidupan kerja dan skala kualitas kehidupan kerja. Teknik analisis data yang digunakan dalam adalah korelasi product moment dengan bantuan SPSS versi 22.0 for windows. Hasil analisis yang dilakukan menunjukkan bahwa taraf signifikan yaitu sebesar 0.000 (p<0.05), dengan nilai koefisien korelasi sebesar 0.930 (r=0.930), hasil tersebut menunjukkan ...
Aldi Ramadhan (1705084), ”Pengaruh Work-Life Balance Dan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja (S...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kompensasi dengan kinerja guru SMA Swasta ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang bagaimana penerapan Work Life Balance antara peke...
Abstrak Guru merupakan aspek penting dalam tercapainya prestasi anak bangsa dan tujuan organis...
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada atau tidaknya hubungan antara kualitas kehidu...
AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan ket...
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara work life balance dengan kepuasan ...
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan ke...
Quality of work-life is the employees’ feeling or perception of being comfortable with their work. T...
Abstrak Tujuan dari penelitian yang dilakukan ini adalah untuk menguji hubungan antara kepuasan kerj...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh work-life balance dan stres kerja terhadap kual...
Quality of work-life is the employees’ feeling or perception of being comfortable with their work. T...
Abstrak Sekolah membutuhkan guru-guru yang memiliki komitmen ditempatnya bekerja. Penelitian ini ber...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh quality work of life dan work life balance ter...
Penelitian Ini bertujuan untuk mendapatkan informasi mengenai pengaruh kepribadian dan Quality of W...
Aldi Ramadhan (1705084), ”Pengaruh Work-Life Balance Dan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja (S...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kompensasi dengan kinerja guru SMA Swasta ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang bagaimana penerapan Work Life Balance antara peke...
Abstrak Guru merupakan aspek penting dalam tercapainya prestasi anak bangsa dan tujuan organis...
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada atau tidaknya hubungan antara kualitas kehidu...
AbstrakPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan ket...
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara work life balance dengan kepuasan ...
Abstrak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan ke...
Quality of work-life is the employees’ feeling or perception of being comfortable with their work. T...
Abstrak Tujuan dari penelitian yang dilakukan ini adalah untuk menguji hubungan antara kepuasan kerj...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh work-life balance dan stres kerja terhadap kual...
Quality of work-life is the employees’ feeling or perception of being comfortable with their work. T...
Abstrak Sekolah membutuhkan guru-guru yang memiliki komitmen ditempatnya bekerja. Penelitian ini ber...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh quality work of life dan work life balance ter...
Penelitian Ini bertujuan untuk mendapatkan informasi mengenai pengaruh kepribadian dan Quality of W...
Aldi Ramadhan (1705084), ”Pengaruh Work-Life Balance Dan Kepuasan Kerja Terhadap Motivasi Kerja (S...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kompensasi dengan kinerja guru SMA Swasta ...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tentang bagaimana penerapan Work Life Balance antara peke...