Penelitian ini bermaksud untuk menilai dan menelaah dampak kepemimpinan dan loyalitas kerja terhadap produktivitas karyawan CV. Salsabila Group di Gresik, dengan jenis penelitian kuantitatif. Sampel dimabil dari semua karyawan yang berjumlah 73 responden memepergunakan metode sampling jenuh. Data diperoleh dari hasil penyebaan kuesioner, Ulasan menggunakan regresi linear, uji validitas dan uji realibilitas. Uji asumsi klasik yang meliputi Uji Normalitas Uji Heteroskedasitas Uji multikolinieritas Uji Autokorelasi. dan uji hipotesis : Uji t, Uji F. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepemimpinan dan loyalitas kerja secara simultan dan parsial berpengaruh secara signifikan terhadap produktivitas karyawan pada CV. Salsabila Group di...
This study aimed to determine the influence of teamwork, work motivation, and employee loyalty on wo...
Perusahaan dalam menjalankan usahanya memerlukan sikap loyalitas dari para anggotanya agar dapat me...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel bebas, yaitu disiplin kerja, kepuasan ke...
Penelitian ini bermaksud untuk menilai dan menelaah dampak kepemimpinan dan loyalitas kerja terhadap...
Penelitian ini bermaksud untuk menilai dan menelaah dampak kepemimpinan dan loyalitas kerja terhadap...
In today's highly competitive business environment, high employee performance is the main goal of ma...
In today's highly competitive business environment, high employee performance is the main goal of ma...
Loyalitas sebagai bentuk atau sebuah kesetian karyawan yang telah menjadi modal bagi eksistensi Peru...
Dalam lingkungan bisnis yang sangat kompetitif saat ini, kinerja karyawan yang tinggi merupakan tuju...
Dalam lingkungan bisnis yang sangat kompetitif saat ini, kinerja karyawan yang tinggi merupakan tuju...
Produktivitas karyawan merupakan salah satu faktor utama yang dapat mempengaruhi kemajuan perusahaan...
Dijelaskan penelitian untuk menganalisa pengaruh kualitas produk, harga serta promosi terhadapkeputu...
Produktivitas karyawan merupakan salah satu faktor utama yang dapat mempengaruhi kemajuan perusahaan...
Penelitian ini berfokus pada kualitas produk dan loyalitas pelanggan. Bertujuan untuk mengetahui bes...
This study aimed to determine the influence of teamwork, work motivation, and employee loyalty on wo...
This study aimed to determine the influence of teamwork, work motivation, and employee loyalty on wo...
Perusahaan dalam menjalankan usahanya memerlukan sikap loyalitas dari para anggotanya agar dapat me...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel bebas, yaitu disiplin kerja, kepuasan ke...
Penelitian ini bermaksud untuk menilai dan menelaah dampak kepemimpinan dan loyalitas kerja terhadap...
Penelitian ini bermaksud untuk menilai dan menelaah dampak kepemimpinan dan loyalitas kerja terhadap...
In today's highly competitive business environment, high employee performance is the main goal of ma...
In today's highly competitive business environment, high employee performance is the main goal of ma...
Loyalitas sebagai bentuk atau sebuah kesetian karyawan yang telah menjadi modal bagi eksistensi Peru...
Dalam lingkungan bisnis yang sangat kompetitif saat ini, kinerja karyawan yang tinggi merupakan tuju...
Dalam lingkungan bisnis yang sangat kompetitif saat ini, kinerja karyawan yang tinggi merupakan tuju...
Produktivitas karyawan merupakan salah satu faktor utama yang dapat mempengaruhi kemajuan perusahaan...
Dijelaskan penelitian untuk menganalisa pengaruh kualitas produk, harga serta promosi terhadapkeputu...
Produktivitas karyawan merupakan salah satu faktor utama yang dapat mempengaruhi kemajuan perusahaan...
Penelitian ini berfokus pada kualitas produk dan loyalitas pelanggan. Bertujuan untuk mengetahui bes...
This study aimed to determine the influence of teamwork, work motivation, and employee loyalty on wo...
This study aimed to determine the influence of teamwork, work motivation, and employee loyalty on wo...
Perusahaan dalam menjalankan usahanya memerlukan sikap loyalitas dari para anggotanya agar dapat me...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel bebas, yaitu disiplin kerja, kepuasan ke...