L'autore analizza le varie problematiche connesse alle nuove forme di retribuzione del lavoratore subordinato, che sono destinate a premiare la produttività e la redditività dell'azienda. In particolare, si conclude che gli incentivi in questione hanno natura retributiva, in quanto sussistono tutti gli elementi che compongono la nozione di retribuzione
International audienceA trecento quaranta studenti ·sono stati somministrati: un questionario sulla ...
Il lavoro analizza criticamente la giurisprudenza in materia di retribuzione in natura e incentivant...
Il lavoro descrive l'andamnento delle retribuzioni nei principali paesi dell'area Ocse nel corso deg...
L'autore analizza le varie problematiche connesse alle nuove forme di retribuzione del lavoratore su...
La retribuzione variabile, intesa come quella contrattata a livello territoriale o aziendale per gru...
Sommario: Delimitazione dell'indagine. I lavori e le categorie reddituali tra autonomia e dipendenza...
Il corposo saggio affronta tutte le problematiche giuridiche della retribuzione, a cominciare dalla ...
none1noIl contributo offre un quadro delle fonti e delle modalità di regolazione dei premi di risult...
Confronto fra indici di redditività e EVA su un campione di aziende del Distretto cartario lucchese
La sentenza in commento offre all'A. l'occasione per affrontare la delicata questione dell'assoggett...
Il lavoro analizza il ruolo che gli aiuti della PAC hanno giocato finora nelle diverse aziende a liv...
L’attualità, se non più correttamente la vera e propria urgenza delle diverse problematiche giurid...
il contributo fornisce un quadro articolato delle tendenze della disuguaglianza nei redditi disponib...
L'attuale configurazione del Tuir non consente di attribuire natura reddituale alle somme erogate ag...
L’opera esamina la disciplina della retribuzione e del trattamento di fine rapporto. Gli Autori, att...
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