Determinantes de la duración del desempleo en el departamento de Boyacá, 2019-2021

One way to approach the understanding of the labor market is to study the duration of unemployment and the factors that determine it. The objective of this work is to estimate the determinants of the duration of unemployment in the department of Boyacá - Colombia for the period 2019-2021, using data from the large household survey (GEIH) of DANE. Through quantile regressions, for durations from 1 to 8 weeks, from 9 to 20 and greater than 21 weeks. The results obtained show that being the head of the household decreases the unemployment time of a worker, verifying the hypothesis that women have longer periods of unemployment than men. The variables age and schooling have a similar effect, older age or more years of education decrease the duration of unemployment, but only up to a certain threshold, after which the search period becomes longer. On the other hand, it is evident that other income is not a significant variable.Una forma de aproximarse al entendimiento del mercado laboral, es estudiando la duración del desempleo y los factores que la determinan. Este trabajo tiene como objetivo estimar los determinantes de la duración del desempleo en el departamento de Boyacá - Colombia para el periodo 2019-2021, utilizando los datos de la gran encuesta de hogares (GEIH) del DANE. A través de regresiones cuantílicas, para duraciones de 1 a 8 semanas, de 9 a 20 y mayores a 21 semanas. Los resultados obtenidos muestran, que ser jefe de hogar disminuye el tiempo de desempleo de un trabajador, se verifica la hipótesis de que las mujeres tienen períodos de desempleo de mayor duración que los hombres. Las variables edad y la escolaridad tienen un efecto similar, una mayor edad o más años de educación disminuyen la duración del desempleo, pero solo hasta cierto umbral, después del cual el periodo de búsqueda se hace más prolongado. Por otra parte, se evidencia que otros ingresos no son una variable significativa