Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa konflik dalam kebijakan revitalisasi Pasar Tradisional Tunjungan Kota Surabaya. Pendekatan análisis stakeholder dari Mark S. Reed dan Paul Wehr digunakan sebagai pisau analisa untuk melihat peran serta pemetaan bentuk konflik dari para stakeholder yang terlibat pada kebijakan revitalisasi. Metode penelitian yang digunakan di dalam penelitian ini adalah metode kualitatif dengan paradigma interpretatif. Fokus penelitian ini berkaitan dengan konflik kebijakan revitalisasi Pasar Tradisional Tunjungan Kota Surabaya. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan wawancara, observasi, dan dokumentasi. Informan dalam penelitian ini berjumlah dua belas orang dengan teknik sampling purposive untuk penentuan infor...
Konflik sering terjadi di kehidupan masyarakat, salah satu faktor penyebab terjadinya konflik adalah...
Manajemen konflik termasuk suatu strategi yang berorientasi atau proses yang mengarahkan pada bentuk...
Keinginan karyawan dalam bertahan di sebuah perusahaan adalah komitmen organisasional. Konflik peran...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa konflik dalam kebijakan revitalisasi Pasar Tradisional Tu...
Fokus dalam penelitian adalah konflik yang terjadi antara nelayan Tambak Wedi kecamatan Kenjeran Sur...
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi stakeholder, mendeskripsikan kategori stakeholder se...
Skripsi ini mengkaji tentang konflik kewenangan pemerintah Kota Surabaya dan Pemerintah Kabupaten Si...
Penelitian ini berfokus pada analisis strategi manajemen konflik Dinas Ketahanan Pangan dan Pertani...
KONFLIK ADALAH BAGIAN YANG TIDAK DAPAT TERPISAHKAN DARI SUATU KELOMPOK SOSIAL MASYARAKAT. TETAPI PER...
Masa awal pernikahan merupakan fase yang krusial. Menurut data, hampir 80% kasus perceraian terjadi ...
Konflik pertanahan sering kali terjadi karena adanya sebuah benturan kepentingan antara siapa dengan...
Artikel ini merangkum dua hal. Pertama, permasalahan praktik penataan ruang di perkotaan, khususnya ...
Penelitian ini meneliti tentang aksi kolektif yang dilakukan Forum Komunikasi Warga Korban Konservas...
Pengelolaan sumberdaya hutan di Indonesia mengalami keadaan yang kontradiktif. Di satu sisi hutan di...
Studi ini mengenai konflik tata ruang relasi kuasa antar aktor (Pemkot, DPRD, Pengembang, dan Masya...
Konflik sering terjadi di kehidupan masyarakat, salah satu faktor penyebab terjadinya konflik adalah...
Manajemen konflik termasuk suatu strategi yang berorientasi atau proses yang mengarahkan pada bentuk...
Keinginan karyawan dalam bertahan di sebuah perusahaan adalah komitmen organisasional. Konflik peran...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa konflik dalam kebijakan revitalisasi Pasar Tradisional Tu...
Fokus dalam penelitian adalah konflik yang terjadi antara nelayan Tambak Wedi kecamatan Kenjeran Sur...
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi stakeholder, mendeskripsikan kategori stakeholder se...
Skripsi ini mengkaji tentang konflik kewenangan pemerintah Kota Surabaya dan Pemerintah Kabupaten Si...
Penelitian ini berfokus pada analisis strategi manajemen konflik Dinas Ketahanan Pangan dan Pertani...
KONFLIK ADALAH BAGIAN YANG TIDAK DAPAT TERPISAHKAN DARI SUATU KELOMPOK SOSIAL MASYARAKAT. TETAPI PER...
Masa awal pernikahan merupakan fase yang krusial. Menurut data, hampir 80% kasus perceraian terjadi ...
Konflik pertanahan sering kali terjadi karena adanya sebuah benturan kepentingan antara siapa dengan...
Artikel ini merangkum dua hal. Pertama, permasalahan praktik penataan ruang di perkotaan, khususnya ...
Penelitian ini meneliti tentang aksi kolektif yang dilakukan Forum Komunikasi Warga Korban Konservas...
Pengelolaan sumberdaya hutan di Indonesia mengalami keadaan yang kontradiktif. Di satu sisi hutan di...
Studi ini mengenai konflik tata ruang relasi kuasa antar aktor (Pemkot, DPRD, Pengembang, dan Masya...
Konflik sering terjadi di kehidupan masyarakat, salah satu faktor penyebab terjadinya konflik adalah...
Manajemen konflik termasuk suatu strategi yang berorientasi atau proses yang mengarahkan pada bentuk...
Keinginan karyawan dalam bertahan di sebuah perusahaan adalah komitmen organisasional. Konflik peran...