Médecine (médecine générale)Les personnes transgenres sont discriminées en France dans le système de santé. L’ampleur de ce phénomène est mal connue. Nous avons réalisé une étude descriptive des discriminations qu’elles subissent en consultation médicale hors parcours de transition, par un questionnaire anonyme informatisé diffusé par les associations LGBT+, de défense des droits des personnes transgenres et par la méthode boule de neige. Cent-trente-cinq personnes ont répondu, 96% déclaraient avoir subi des discriminations en consultation médicale hors parcours de transition. Notre travail s’inscrit dans une démarche de recherche participative et inclut les personnes des diverses identités de genre trans. Une attention particulière devrait...
La prévention des comportements et discours homophobes en milieu scolaire vise à protéger les person...
Les discriminations sont un fait reconnu en France, mais leur évaluation quantitative est complexe. ...
CONTEXTE Les discriminations sont pourvoyeuses d’inégalités en santé en France. Chaque médecin fait ...
Très souvent méconnue ou mésestimée dans ses effets les plus graves, la transphobie regroupe de nomb...
International audienceLes causes, le coût et la mesure des discriminations au travail font l'objet d...
Omniprésente, la discrimination s'insinue dans toutes les étapes du parcours professionnel, de la ca...
L'inclusion des personnes trans dans la présente édition (2018) du Net Gay Bi Trans Baromètre (NGB) ...
Introduction: Transgender identity can be defined as a discordance between gender identity and the a...
En France, les personnes trans peuvent être victimes de discriminations, y compris dans le milieu de...
En France, la transidentité n’est plus considérée comme un « trouble mental » depuis 2010. Pour l’Or...
La Commission consultative nationale des droits de l'homme qui s'est autosaisie, a rendu un avis le ...
La recherche empirique sur la problématique de la discrimination génétique (DG) au Q...
L’Alliance de recherche sur les discriminations lance un appel à communication pour le colloque « Di...
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