Pengaruh disiplin kerja, kompensasi, dan stres kerja terhadap kepuasan kerja driver motor online di Surabaya

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja, kompensasi, dan stres kerja terhadap kepuasan kerja pada driver motor online di surabaya. Penelitian ini merupakan penelitian kausal. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini dilakukan dengan teknik non probability sampling, dengan jumlah sampel sebanyak 100 responden. Data dikumpulkan melalui kuesioner dan selanjutnya diolah dengan teknik analisis regresi berganda dengan menggunakan program spss. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa adanya pengaruh disiplin kerja, kompensasi, dan stres kerja terhadap kepuasan kerja, hal ini mendukung hipotesis pertama, yaitu disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja dan hipotesis kedua, yaitu kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja dan hipotesis ketiga, yaitu stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kepuasan kerja