MOTIVASI DAN KINERJA KARYAWAN (Sebuah Kajian Teoretis)

ABSTRAK Buku dengan judul “Motivasi dan Kinerja Karyawan; Sebuah Kajian Teoretis” ini ditulis oleh Izzatul Abadiyah, NIM 12405183303, Jurusan Manajemen Bisnis Syariah, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam dengan pembimbing Ibu Sri Eka Astutiningsih S.E., M.M. Buku ini disusun untuk memberikan penjelasan mengenai motivasi dan kinerja karyawan. Seperti yang kita ketahui bahwa sumber daya manusia sangatlah penting untuk dikelola dengan baik. Salah satu faktor yang harus diperhatikan dalam mengelola sumber daya manusia yaitu motivasi. Motivasi adalah dorongan yang muncul dari dalam diri seseorang sehingga dapat menimbulkan semangat dalam bekerja. Sedangkan kinerja karyawan adalah hasil kerja yang optimal untuk mencapai tujuan perusahaan. Buku ini dapat dibaca semua kalangan mulai dari pelajar, mahasiswa sampai masyarakat umum. Karena dapat memberikan informasi dan menambah wawasan pembaca dalam memahami motivasi dan kinerja karyawan. Nah, buku ini membahas mengenai manajemen sumber daya manusia, motivasi dan kinerja karyawan. Pentingnya motivasi dan kinerja karyawan didalam suatu perusahaan sehingga dapat mencapai tujuan pribadi maupun perusahaan. Dimana motivasi kerja sangat berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Motivasi Kerja, Kinerja Karyawa