Vezetők szerepe a szervezeti változás és sikeresség témakörében

Munkám során a szervezeti változás témakörét helyeztem előtérbe, azon belül is a változás hátterében meghúzódó folyamatokat, tényezőket vizsgáltam. Olyan kérdésekre kerestem a válaszokat, mint hogy mi kell a sikeres szervezeti változás megvalósulásához, milyen külső és belső tényezők befolyásolják a folyamatot? Mik lendítik előre és mik hátráltatják a változás elindítását és véghezvitelét? Milyen szerepük van a vezetőknek mindebben, hogyan tudnak ők hozzájárulni a sikeres szervezeti változáshoz