Cet ouvrage traite de l'histoire des institutions représentatives du personnel dans le secteur privé (essentiellement les délégués du personnel et les comités d'entreprise) depuis les premiers délégués ouviers mineurs (1890) jusqu'au début des années 2000
International audienceLa Cour de cassation a rendu, au cours de l'année 2013, une série d'importants...
National audienceLe droit du travail n'est pas simplement le résultat d'un mouvement ouvrier constit...
International audiencePLAN I) Le respect des droits fondamentaux au travail, socle du droit à un tra...
Les restructurations ne sont pas des phénomènes économiques objectifs s'imposant aux directions d'en...
Le chapitre présente, dans un langage simple et accessible les principaux enjeux de la gestion de l'...
Le concept de RSE connaît depuis quelques années un engouement très fort. Il est ainsi fréquemment p...
Cet article propose un bilan de quinze ans de pratique de l'autonomie des établissements scolaires e...
Ce texte esquisse un programme de recherche mettant à l'épreuve l'hypothèse d'un " déclin de l'asymé...
International audienceCet article étudie les expulsions et refoulement d'étrangers pratiqués par les...
La liaison institutionnelle de l'économique et du social, réclamé par beaucoup à Vichy, restera larg...
Dès leur origine, les comités d'entreprise sont marqués par une ambiguité : sont-ils des instruments...
Cet article retrace l'histoire de la construction du réseau des centres d'hébergement et de réinsert...
Synthèse d'un rapport de recherche dont l'objectif est d'appréhender le rôle de l'administration cen...
International audienceIl est nécessaire de revoir l'histoire de l'enfance délinquante en faisant att...
En matière de profession comptable libérale la France connaît une spécificité : l'existence de deux ...
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