Este proyecto tiene como fin, proponer estrategias de intervención desde el enfoque de la psicología positiva, a partir de la aplicación de la batería de evaluación de riesgo psicosocial, que se aplique a los empleados de la empresa MSL de Colombia Ltda. Lo anterior, obedece a que se ha evidenciado una expansión importante en el mercado de los negocios internacionales y el volumen en el trabajo se está incrementando por la llegada de nuevos clientes a la empresa, lo que está generando un aumento en las jornadas de trabajo de los empleados en algunas ocasiones, el desarrollo de sus actividades se ha tenido que agilizar mucho más para darle respuesta oportuna al cliente y aumento en el trabajo bajo presión. Lo anterior también es de vital imp...
<p>El Clima Organizacional es el componente de la Administración al cual se le atribuye gran importa...
En este informe se recoge la metodología, los criterios de valoración y los resultados obtenidos en ...
El presente artículo reúne las reflexiones finales, presentadas a modo de conclusiones, que el equip...
La presente investigación tiene como objeto principal determinar las condiciones psicolaborales de ...
TÍTULO DE LA PROPUESTA9 LÍNEA DE INVESTIGACIÓN 9 JUSTIFICACIÓN9 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA12 OBJETIV...
El presente trabajo tuvo como objetivo diseñar un programa de prevención de riesgo psicosocial a tra...
La organización Internacional del Trabajo define el estrés laboral como la influencia del entorno q...
Con el fortalecimiento del andamiaje sancionatorio legal y la relevancia que cobra a nivel mundial l...
En la presente investigación de tipo mixta se diseña una propuesta de intervención en factores de ri...
El presente trabajo es el resultado de las actividades de investigación y extensión que la Cátedra d...
Como aspecto de gran relevancia dentro de las organizaciones, se tiene en cuenta la prevención de ri...
El presente trabajo es el resultado de las actividades de investigación y extensión que la Cátedra d...
El desarrollo de este trabajo, permitió formular un diagnóstico de los factores de riesgo, en especi...
En este análisis, son los psicólogos organizacionales junto con los profesionales en salud ocupacio...
El trabajo de investigación en uno de sus objetivos pretende describir los rasgos de personalidad ...
<p>El Clima Organizacional es el componente de la Administración al cual se le atribuye gran importa...
En este informe se recoge la metodología, los criterios de valoración y los resultados obtenidos en ...
El presente artículo reúne las reflexiones finales, presentadas a modo de conclusiones, que el equip...
La presente investigación tiene como objeto principal determinar las condiciones psicolaborales de ...
TÍTULO DE LA PROPUESTA9 LÍNEA DE INVESTIGACIÓN 9 JUSTIFICACIÓN9 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA12 OBJETIV...
El presente trabajo tuvo como objetivo diseñar un programa de prevención de riesgo psicosocial a tra...
La organización Internacional del Trabajo define el estrés laboral como la influencia del entorno q...
Con el fortalecimiento del andamiaje sancionatorio legal y la relevancia que cobra a nivel mundial l...
En la presente investigación de tipo mixta se diseña una propuesta de intervención en factores de ri...
El presente trabajo es el resultado de las actividades de investigación y extensión que la Cátedra d...
Como aspecto de gran relevancia dentro de las organizaciones, se tiene en cuenta la prevención de ri...
El presente trabajo es el resultado de las actividades de investigación y extensión que la Cátedra d...
El desarrollo de este trabajo, permitió formular un diagnóstico de los factores de riesgo, en especi...
En este análisis, son los psicólogos organizacionales junto con los profesionales en salud ocupacio...
El trabajo de investigación en uno de sus objetivos pretende describir los rasgos de personalidad ...
<p>El Clima Organizacional es el componente de la Administración al cual se le atribuye gran importa...
En este informe se recoge la metodología, los criterios de valoración y los resultados obtenidos en ...
El presente artículo reúne las reflexiones finales, presentadas a modo de conclusiones, que el equip...