Sistema de Auditoria Interna como Instrumento de Legitimação de Informações Gerenciais

O presente artigo tem como objetivo analisar o sistema de auditoria interna como instrumento de legitimação de informações gerenciais para tomada de decisão, através de informações extraídas da sistematização de processos e controles internos bem como a veracidade e integridade destas informações, tendo como delimitação uma instituição financeira, localizada na parte central da cidade de Porto Velho no Estado de Rondônia. O objetivo geral da pesquisa consiste em analisar o sistema de Auditoria Interna como instrumento de legitimação de informações gerenciais com foco para a tomada de decisões. Para realização desse estudo contou com os objetivos específicos (1) descrever o processo de Auditoria Interna no setor pesquisado; e (2) analisar os fatores de legitimação de informações gerenciais com foco para a tomada de decisões. Para esse estudo utilizou-se a metodologia de natureza quali-quanti, com uso do Método de Estudo de Caso, com os instrumentos utilizados para a coleta de dados envolveram visita in loco, entrevista e aplicação de questionário direcionada exclusivamente aos servidores efetivos, excluindo-se, portanto, colaboradores terceirizados e estagiários. Como resultados demonstrou-se que é verdadeira a afirmativa de que os processos de Auditoria Interna contribuem para a legitimidade das informações gerenciais e que a legitimidade é dada pelo alinhamento dos processos de auditoria que estão associados às estratégias organizacionais e a Governança Corporativa da empresa pesquisada