Peran Kader Pos Pelayanan Terpadu (Posyandu) sebagai upaya meningkatkan kesejahteraan ibu dan anak di Kelurahan Padang Matinggi Kota Padangsidimpuan

Latar belakang masalah dalam penelitian ini adalah kegiatan pelayanan posyandu yang tidak berjalan dengan lancar, karena petugas pelayanan tidak menjalankan tugas sesuai perannya. Begitupula kader yang diberi tanggungjawab dalam kegiatan tidak menjalankan perannya dengan baik. Kurangnya pendekatan kader terhadap masyarakat, dan sosialisasi kader mengenai jadwal pelayanan posyandu tidak dijalankan sesuai program posyandu. Akibatnya banyak masyarakat yang tidak tahu kapan pelayanan posyandu dilaksanakan. Penelitian ini bertujuan mengetahui peran kader posyandu dalam meningkatkan kesejahteraan ibu dan anak di Kelurahan Padang Matinggi, serta hambatan kader posyandu dalam meningkatkan kesejahteraan ibu dan anak di Kelurahan Padang Matinggi. Penelitian ini menggunakan penelitian lapangan dengan pendekatan kualitatif deskriptif, dimana metodenya fokus pada pendekatan yang mendalam. Dikuatkan dengan pendekatan lapangan (Field Research), peneliti melakukan pendekatan pada subek penelitian. Teori dalam penelitian ini menggunakan teori peran, seseorang yang dibebankan padanya suatu peran dapat dijalankan dengan aktif dan bertanggungjawab. Kader posyandu serta pihak-pihak terkait sebagai sumber data primer penelitian, dan dokumen yang mendukung penelitian sebagai sumber data sekunder. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan observasi, wawancara tidak terstruktur dan dokumentasi. Penelitian lapangan dibagi kedalam dua siklus. Siklus l perencanaan, tindakan, observasi, dan refleksi. Siklus ll kembali mengulangi siklus l. Hasil penelitian peran kader posyandu dalam upaya meningkatkan kesejahteraan ibu dan anak sangat membantu masyarakat dalam bidang kesehatan, masyarakat mendapatkan kemudahan pelayanan kesehatan. Kemudian hambatan yang dialami kader posyandu, yakni kurangnya anggaran dan perhatian pemerintah. Kemudian apabila dilihat lebih dalam, letak hambatannya terletak pada kader yang tidak aktif bersosialisasi dengan masyarakat, dan pergantian kader akan mempengaruhi keterampilan kader dalam pengetahuannya mengenai posyandu. Karena penelitian rutin akan dilakukan tim puskesmas terhadap kader, masalahnya, apabila kader terus berganti akan mengalami keterlambatan dalam pengetahuannya tentang posyandu. Dampak penelitian ini diharapkan dapat meningkatkan kesejahteraan masyarakat dalam pelayanan kesehatan, sehingga kesehatan dini anak dan kehamilan muda dapat dikontrol dengan baik