Orígenes y evolución histórica del derecho laboral español = Origins and historical evolution of the Spanish labor law

El Derecho del Trabajo surge en las sociedades contemporáneas, más concretamente, como una disciplina propia, va a aparecer en un momento histórico relacionado con la Revolución industrial y se encuentra vinculado a la ordenación jurídica del trabajo asalariado o prestado por cuenta ajena, centrándose en las relaciones jurídicas que se producen entre quienes realizan un trabajo retribuido y realizado para otra persona, y aquellos que retribuyen el trabajo y hacen suyos los resultados de éste, es decir, se centra en las relaciones jurídicas entre el trabajador y el empleador o empresario. De esta relación, por su propia naturaleza, derivan conflictos, ya que aparecen dos posiciones enfrentadas, y a la vista de estos intereses contrapuestos, el Derecho del Trabajo aparece como un elemento necesario para equilibrar la situación, impidiendo la consecución absoluta de los intereses de una de las partes frente a la otra. La forma en la que el Derecho del Trabajo va a regular esta relación va a verse muy influenciada por los distintos momentos históricos y sociales que van a ir teniendo lugar desde sus orígenes hasta la actualidad