Qualidade de vida, estresse e repercussões na assistência: equipe de enfermagem de uma unidade de terapia intensiva

The search evaluates the life quality of the nursing in an Intensive Care Unit. It is analitical, descreptive, transversal, developed in the ICU of a general hospital, with 15 professionals. The instruments to collect the data are a survey based in Walton (1973), social demographic data and two opened questions. To the data analysis is used the SPSS and descriptive statistics. Most of them are women, married, 64,3% are 30-50 years old; unsatisfied with the salary and evaluates the assistance to the patient adequate. More than half of them disagrees that the hospital provides growth conditions and mantained themselves neutral concerning the dialogue and positioning; 60% keep a good relation with the administration, most of them (80%) with collegues; to 66,7% the working time does not harm the family relations. To most of them, the functions do not affect the emotional balance outside work and feel fulfilled. The professionals deal with stress factors and admit the interference in the assistance. Key words – Intensive care unit. Nursing staff. Quality of life. Occupational stress. Nursing assistance.A pesquisa avalia a qualidade de vida no trabalho da enfermagem em uma Unidade de Terapia Intensiva. É analítica, descritiva, transversal, desenvolvida na Unidade de Terapia Intensiva de um hospital geral, com 15 profissionais. Os instrumentos de coleta de dados são constituídos de um questionário baseado em Walton (1973), de dados sociodemográficos e de duas questões abertas. Para análise dos dados utiliza-se SPSS e estatística descritiva. A maioria é mulher, casada, 64,3% com 30 a 50 anos de idade; demonstra insatisfação com o salário e avalia a assistência ao paciente satisfatoriamente. Mais da metade declara que o hospital não proporciona condições de crescimento e se manteve neutra quanto ao diálogo e posicionamento; 60% mantêm bom relacionamento com gerências, a maioria (80%) com colegas; para 66,7% o horário de trabalho não prejudica o relacionamento familiar. Para a maioria, as funções não afetam o equilíbrio emocional fora do trabalho e se sentem realizados. Os profissionais convivem com estressores e admitem a interferência na assistência. Palavras-chave – Unidade de terapia intensiva. Equipe de enfermagem. Qualidade de vida. Estresse ocupacional. Assistência de enfermagem