Los procesos de producción, transmisión y organización del conocimiento son interferidos, como el resto de las prácticas simbólicas, por acciones colonizantes culturales y cognitivas desde los inicios de su sistematización. La desclasificación propone la rehabilitación de viejos valores desterrados por el pensamiento hegemónico como la estesia, la incertidumbre, la provisionalidad, la retórica o la contradicción con el fin de obtener una organización del conocimiento emancipante y autonarrativa quebrando los límites de la matriz cognitiva que sustenta el proyecto epistémico occidental, ahora exponencialmente impulsado por la digitalidad. En este artículo se aborda, específicamente desde una perspectiva paraconsistente, el estatuto imposible...
Los países viven en una nueva exclusión asociados con el cambio en la organización en alta velocidad...
El trabajo aborda el análisis de algunos obstáculos que dificultan a los técnicos la producción de c...
A partir de los conceptos del conocimiento y la información en la organización, se contextualiza la ...
El abordaje histórico de La Gestión del Conocimiento se ha dado gracias a las diferentes perspectiva...
La preocupación por las posibilidades de transformar conscientemente el orden imperante, es recurren...
Bajo el título “Organización de la producción: una perspectiva histórica”, se presenta un trabajo de...
EscultoraEsta memoria reconoce un proceso complejo y orgánico desde el hacer mismo y de la experienc...
El trabajo rastrea algunos antecedentes etimológicos en tomo a la noción de organización para destac...
La obra busca revitalizar el sentimiento de pertenencia a una colectividad, un grupo, un sistema, un...
En este artículo se hará referencia a laevolución del conocimiento y cómo ésteha llegado a converti...
El objetivo de este artículo es hacer una revisión de los diferentes modelos y las principales teorí...
Desde el comienzo de la década de los noventa, asistimos a la emergencia y consolidación de una nuev...
Este artículo revisa la corta pero intensa historia de la teoría de la organización. A pesar de su n...
La identificación del conocimiento, como activo intangible de las organizaciones, es una oportunidad...
Con el transcurso del tiempo, el estudio de las organizaciones a través de las teorías ha buscado da...
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