The concept of QLW seeks to develop mechanisms for the individual to have balance between their personal and professional life, with this in mind the challenge for the organizations is to balance the organizational needs, dictated by the market with its rapid changes, and the needs of individuals. The company should understand the individual as a whole person with various interests and knowledge which can be directed to activities undertaken in the organization. This work, following the proposals made by Richard Walton, is an indication for evaluation especially created for micro and small businesses; the goal is to sharpen the concepts and to establish variant knowledge as fundamental in the environment production of MSEs.O conceito da G...
Orientador: João Carlos da CunhaMonografia(Especialização) - Universidade Federal do Paraná,Setor de...
A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) é uma área que vem crescendo muito nos últimos anos. As empres...
A partir do final do século XX, a competitividade estimulou as organizações a tornaram-se mais flexí...
O conceito da GQVT busca desenvolver mecanismos para que o indivíduo possua equilíbrio entre a sua...
The Quality of Work Life (QWL), to be comprehensive, includes aspects of well-being, physical health...
RESUMO Vive-se atualmente a Era do Conhecimento, em que as organizações necessitam investir de manei...
O escopo deste trabalho foi avaliar o programa de Qualidade de Vida no Trabalho sob o panorama das p...
TRABALHO NÃO POSSUI ABSTRACTO presente trabalho, cujo tema encontra-se inserido na área de Recursos ...
tualmente as organizações se diferenciam pelos benefícios e programa de bem-estar que oferecem para ...
Verifica-se na área comercial praticas superficiais de gestão de pessoas. Um exemplo é a falta de me...
O trabalho discutiu sobre a qualidade de vida no trabalho (QVT) e seus fatores motivadores e inibido...
Objetivo do estudo foi identificar o entendimento de funcionários de uma empresa do ramo de laticíni...
As empresas têm se interessado cada vez mais pelo tema qualidade de vida no trabalho (QVT), entenden...
Este estudo faz uma abordagem sobre Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), prática que compreende vári...
O tema desta pesquisa é a Qualidade de Vida no Trabalho dos funcionários públicos da Secretaria de S...
Orientador: João Carlos da CunhaMonografia(Especialização) - Universidade Federal do Paraná,Setor de...
A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) é uma área que vem crescendo muito nos últimos anos. As empres...
A partir do final do século XX, a competitividade estimulou as organizações a tornaram-se mais flexí...
O conceito da GQVT busca desenvolver mecanismos para que o indivíduo possua equilíbrio entre a sua...
The Quality of Work Life (QWL), to be comprehensive, includes aspects of well-being, physical health...
RESUMO Vive-se atualmente a Era do Conhecimento, em que as organizações necessitam investir de manei...
O escopo deste trabalho foi avaliar o programa de Qualidade de Vida no Trabalho sob o panorama das p...
TRABALHO NÃO POSSUI ABSTRACTO presente trabalho, cujo tema encontra-se inserido na área de Recursos ...
tualmente as organizações se diferenciam pelos benefícios e programa de bem-estar que oferecem para ...
Verifica-se na área comercial praticas superficiais de gestão de pessoas. Um exemplo é a falta de me...
O trabalho discutiu sobre a qualidade de vida no trabalho (QVT) e seus fatores motivadores e inibido...
Objetivo do estudo foi identificar o entendimento de funcionários de uma empresa do ramo de laticíni...
As empresas têm se interessado cada vez mais pelo tema qualidade de vida no trabalho (QVT), entenden...
Este estudo faz uma abordagem sobre Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), prática que compreende vári...
O tema desta pesquisa é a Qualidade de Vida no Trabalho dos funcionários públicos da Secretaria de S...
Orientador: João Carlos da CunhaMonografia(Especialização) - Universidade Federal do Paraná,Setor de...
A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) é uma área que vem crescendo muito nos últimos anos. As empres...
A partir do final do século XX, a competitividade estimulou as organizações a tornaram-se mais flexí...