Arbetsmiljöfrågor är ständigt aktuella och i dagens samhälle ställs höga krav på att företag och organisationer ska ta ansvar för en god arbetsmiljö. Det är lagstadgat att ett systematiskt arbetsmiljöarbete ska bedrivas som en naturlig del i verksamheten och då en god arbetsmiljö främjar både effektivitet och arbetsglädje har arbetsmiljöfrågor fått en högre prioritet och integreras alltmer i det dagliga arbetet. Vi har genom en kvantitativ studie, med hjälp av en enkätundersökning, gjort ett försök att studera det systematiska arbetsmiljöarbetet vid två vårdavdelningar på Hudiksvalls sjukhus, med fokus på personalens kunskaper. Vi har dessutom undersökt huruvida personalen anser att närmsta chef tar sitt arbetsmiljöansvar på arbetsplatsen. ...
Syftet med studien är att undersöka hur förskolans personal i två kommuner arbetar med hållbar utvec...
Bakgrund: Sjuksköterskan i kommunens äldrevård befinner sig i en allt mer pressad arbetssituation. D...
Syftet med denna uppsats har varit att undersöka vad som sker i brytpunkten mellan en organisationss...
Studiens syfte var att undersöka chefers upplevelser av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) på...
Denna studie undersöker två företag inom samma snabbmatskedja, av ungefär samma storlek, personalmän...
Syftet med denna studie har varit att beskriva hur det arbetas, i en stadsdel i Stockholm, med arbet...
Arbetsplatsernas ständiga utveckling och förändring har lett fram till ökade psykosociala krav från ...
Enligt arbetsmiljölagen har arbetsgivaren huvudansvaret för det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM...
Syftet med studien är att undersöka hur arbetsförmedlare upplever arbetet med sysselsättningsfasen i...
Sammanfattning Syftet med denna studie var att undersöka om det fanns något samband mellan upplevd a...
Systematiskt arbetsmiljöarbete är viktigt för anställdas välmående. Psykosocial ohälsa har ökat i ar...
Bakgrund: Mycket av den tidigare arbetsmiljöforskningen har fokuserat på faktorer som bidrar till oh...
Jag har valt att göra en studie om arbetsförhållanden i vården med inriktning på hälsa. Med detta äm...
Syftet med denna studie var att studera och analysera hur anställda vid för-skolor i Sundsvalls komm...
Syfte med studien var att kartlägga och jämföra sjuksköterskors uppfattningar av två olika arbetstid...
Syftet med studien är att undersöka hur förskolans personal i två kommuner arbetar med hållbar utvec...
Bakgrund: Sjuksköterskan i kommunens äldrevård befinner sig i en allt mer pressad arbetssituation. D...
Syftet med denna uppsats har varit att undersöka vad som sker i brytpunkten mellan en organisationss...
Studiens syfte var att undersöka chefers upplevelser av det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) på...
Denna studie undersöker två företag inom samma snabbmatskedja, av ungefär samma storlek, personalmän...
Syftet med denna studie har varit att beskriva hur det arbetas, i en stadsdel i Stockholm, med arbet...
Arbetsplatsernas ständiga utveckling och förändring har lett fram till ökade psykosociala krav från ...
Enligt arbetsmiljölagen har arbetsgivaren huvudansvaret för det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM...
Syftet med studien är att undersöka hur arbetsförmedlare upplever arbetet med sysselsättningsfasen i...
Sammanfattning Syftet med denna studie var att undersöka om det fanns något samband mellan upplevd a...
Systematiskt arbetsmiljöarbete är viktigt för anställdas välmående. Psykosocial ohälsa har ökat i ar...
Bakgrund: Mycket av den tidigare arbetsmiljöforskningen har fokuserat på faktorer som bidrar till oh...
Jag har valt att göra en studie om arbetsförhållanden i vården med inriktning på hälsa. Med detta äm...
Syftet med denna studie var att studera och analysera hur anställda vid för-skolor i Sundsvalls komm...
Syfte med studien var att kartlägga och jämföra sjuksköterskors uppfattningar av två olika arbetstid...
Syftet med studien är att undersöka hur förskolans personal i två kommuner arbetar med hållbar utvec...
Bakgrund: Sjuksköterskan i kommunens äldrevård befinner sig i en allt mer pressad arbetssituation. D...
Syftet med denna uppsats har varit att undersöka vad som sker i brytpunkten mellan en organisationss...