Zahtjevi ISO standarda, a osobito norme ISO 9001, ne samo da pomažu u približavanju članica Europske unije i jednostavnijoj komunikaciji poslovnim procesima, već predstavljaju i prikaz najbolje svjetske prakse. Zbog toga dolazi do periodičkih revizija i modernizacije ISO standarda. Najnovija revizija ISO 9001 usvojena je 2015. te se poslovanje mora prilagoditi njezinim zahtjevima do 2018. želi li se zadržati certifikat. Ipak, puno je veći razlog za primjenu ISO standarda poboljšanje poslovanja poduzeća. U radu su uspoređena suvremena poduzeća telekomunikacijskog sustava čiji su proizvodi i usluge prepoznatljivi te poduzeće željezničkog sustava koje nema prepoznatljive proizvode i usluge. Upravo to poduzeće moglo bi na temelju zahtjeva norme...
Prijamne zgrade zeljezničkih kolodvora posebno su važne unutar sustava HŽ Infrastrukture jer su jedi...
Niska razina znanja i svijesti o prednostima koje donose sustavi upravljanja organizacijama jedan je...
Autori u radu nastoje dati prikaz koncepta upravljanja ljudskim potencijalima u poduzećima, interdis...
Većina željezničkih poduzeća u Europi certifi cirana je prema više ISO standarda (9001, 14001, 18001...
Cilj održavanja pruge jest vraćanje u početni, kao takav kvalitetan i optimalan vijek trajanja pruge...
Važećom zakonskom regulativom koja se primjenjuje pri izradi tehničke dokumentacije tijekom radova n...
Valorizacija turističkih potencijala, kao smjernice realizacije strateških odrednica hrvatskog turiz...
Ovim radom prikazuje se upravljanje ljudskim potencijalima kroz motivaciju, te je objašnjena vaţnost...
U cilju modernizacije mreže transeuropskoga željezničkog sustava s jačanjem interoperabilnosti dones...
Interoperabilnost željezničkog sustava temelji se na tehničko-tehnološkim rješenjima ERTMS-a koji je...
Prometnice u Republici Hrvatskoj ne mogu se gledati izvan konteksta prometnica Europ¬ske unije buduć...
Zakonom o željeznici definirani su pojmovi koji opisuju radove na željezničkoj infrastrukturi: moder...
Transport policy guidelines for the entire transport sector, as well as the part of transport policy...
Uspostava integralnoga sustava gradsko-prigradskog putničkog prijevoza na širemu području Rijeke ute...
Suvremeni koncepti shvaćanja poslovnih modela definiraju ih kao skup različitih, međusobno povezanih...
Prijamne zgrade zeljezničkih kolodvora posebno su važne unutar sustava HŽ Infrastrukture jer su jedi...
Niska razina znanja i svijesti o prednostima koje donose sustavi upravljanja organizacijama jedan je...
Autori u radu nastoje dati prikaz koncepta upravljanja ljudskim potencijalima u poduzećima, interdis...
Većina željezničkih poduzeća u Europi certifi cirana je prema više ISO standarda (9001, 14001, 18001...
Cilj održavanja pruge jest vraćanje u početni, kao takav kvalitetan i optimalan vijek trajanja pruge...
Važećom zakonskom regulativom koja se primjenjuje pri izradi tehničke dokumentacije tijekom radova n...
Valorizacija turističkih potencijala, kao smjernice realizacije strateških odrednica hrvatskog turiz...
Ovim radom prikazuje se upravljanje ljudskim potencijalima kroz motivaciju, te je objašnjena vaţnost...
U cilju modernizacije mreže transeuropskoga željezničkog sustava s jačanjem interoperabilnosti dones...
Interoperabilnost željezničkog sustava temelji se na tehničko-tehnološkim rješenjima ERTMS-a koji je...
Prometnice u Republici Hrvatskoj ne mogu se gledati izvan konteksta prometnica Europ¬ske unije buduć...
Zakonom o željeznici definirani su pojmovi koji opisuju radove na željezničkoj infrastrukturi: moder...
Transport policy guidelines for the entire transport sector, as well as the part of transport policy...
Uspostava integralnoga sustava gradsko-prigradskog putničkog prijevoza na širemu području Rijeke ute...
Suvremeni koncepti shvaćanja poslovnih modela definiraju ih kao skup različitih, međusobno povezanih...
Prijamne zgrade zeljezničkih kolodvora posebno su važne unutar sustava HŽ Infrastrukture jer su jedi...
Niska razina znanja i svijesti o prednostima koje donose sustavi upravljanja organizacijama jedan je...
Autori u radu nastoje dati prikaz koncepta upravljanja ljudskim potencijalima u poduzećima, interdis...