Analiza zespołów samozarządzających i ich wydajności w wielu branżach.

Wszyscy są już świadomi korzyści i rewolucji spowodowanej wprowadzeniem technologii do nowoczesnego świata biznesu. Pomimo tego, że od wprowadzenia BIG DATA minęło już 20 lat, wciąż próbujemy znaleźć punkty zbieżne pomiędzy tą technologią a zarządzaniem. Ze względu na to, że digitalizacja postępuje szybko i skokowo, to organizacje wciąż stoją przed wyzwaniem, by nadążać za nowymi trendami. Niniejsza praca opisuje teorię, ekosystem i efektywność samozarządzających się zespołów w firmach.Everyone is now aware of the utility and revolution caused by the introduction of technology to the world of a modern business. Even though it has been 20 years since the introduction of BIG DATA, we are still trying to find the convergence of technology with management. Because of the fact that digitization is advancing faster and by leaps and bounds, organizational challenges seem to have a slow reaction to new trends. This study describes the theory, the ecosystem and performance of self-management teams in companies