Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh Disiplin dan Motivais Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Arya Lingga Manik. Metode Penelitian ini dilakukan dengan metode kuantitatif pendekatan asosiatif. Teknik sampling yang dipakai adalah sampel jenuh dengan jumlah sampel sebanyak 61 responden. Pengumpulan data yang dilakukan dengan mengamati langsung objek penelitian, memberikan kuisioner atau angket kepada pihak-pihak yang berwenang dengan mengajukan daftar yang disusun secara sistematis dan logis. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji regresi linier sederhana, uji regresi berganda, uji normalitas, uji durbin-watson, uji koefisisen determinasi, uji heteroskesdastisitas, uji t ...
Setiap perusahaan selalu menuntut sumber daya yang dapat berfungsi dengan baik dan efektif agar tuju...
Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Disiplin, Motivasi, Kompetensi Terhadap Kinerja Kary...
The aim of this study is finding and analyzing the impact of motivation and work discipline on...
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk 1) Menganalisis pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan; 2...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap ...
This study aims to analyze the effect of work discipline and work motivation on employee performance...
Tujuan studi: Maka penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kedisiplinan dan...
AbstractThis study aims to examine the influence of motivation, discipline,satisfaction on the perfo...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja yang ter...
ABSTRACTThe purpose of this study is to determine the effect of motivation and work discipline on em...
Penelitian bertujuan untuk menganalisis pengaruh fasilitas kerja, disip[lin kerja dan motivasi kerja...
This study was conducted determine the effect of discipline and work motivation onemployee performan...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh displin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi dan disiplin kerja ...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin terhadap kinerja karyaw...
Setiap perusahaan selalu menuntut sumber daya yang dapat berfungsi dengan baik dan efektif agar tuju...
Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Disiplin, Motivasi, Kompetensi Terhadap Kinerja Kary...
The aim of this study is finding and analyzing the impact of motivation and work discipline on...
ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk 1) Menganalisis pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan; 2...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap ...
This study aims to analyze the effect of work discipline and work motivation on employee performance...
Tujuan studi: Maka penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kedisiplinan dan...
AbstractThis study aims to examine the influence of motivation, discipline,satisfaction on the perfo...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja yang ter...
ABSTRACTThe purpose of this study is to determine the effect of motivation and work discipline on em...
Penelitian bertujuan untuk menganalisis pengaruh fasilitas kerja, disip[lin kerja dan motivasi kerja...
This study was conducted determine the effect of discipline and work motivation onemployee performan...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh displin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh motivasi dan disiplin kerja ...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi dan disiplin terhadap kinerja karyaw...
Setiap perusahaan selalu menuntut sumber daya yang dapat berfungsi dengan baik dan efektif agar tuju...
Penelitian ini bertujuan untuk menguji Pengaruh Disiplin, Motivasi, Kompetensi Terhadap Kinerja Kary...
The aim of this study is finding and analyzing the impact of motivation and work discipline on...