Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh teknologi informasi terhadap kinerja pegawai dan kepuasan kerja Sebagai variabel mediasi pada Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Sulawesi Selatan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional Provinsi Sulawesi Selatan dengan total sampel 100 orang. Metode pemilihan sampel dalam penelitian ini menggunakan simple random sampling. Data yang digunakan dalam penelitian adalah data primer dan data sekunder. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linear sederhana dan moderat regression analysis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Perubahan kondisi suatu kawasan menjadi permukiman kumuh muncul sebagai akibat dari ketidakseimbanga...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada ...
MUTTAHIDAH, 2020 “Pengaruh Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara ...
Teknologi informasi sangat berperan penting bagi perusahaan dalam memenangkan persaingan karena, mel...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tingkat penggunaan teknologi informasi dan dampaknya pad...
This study aims to find out the factors that support the achievement of a performance in the SKPD, e...
The purpose of this research was to find out about the development of human resources in the Office ...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Penelitian ini bertujuan Untuk menganalisis tingkat kinerja pegawai Inspektorat Provinsi Sulawesi Se...
Penelitian ini bertujuan Untuk menganalisis tingkat kinerja pegawai Inspektorat Provinsi Sulawesi Se...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh disiplin kerja terhadap prestasi kerja ...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
This study aims to determine the implementation of management information systems and the effectiven...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Perubahan kondisi suatu kawasan menjadi permukiman kumuh muncul sebagai akibat dari ketidakseimbanga...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada ...
MUTTAHIDAH, 2020 “Pengaruh Disiplin Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara ...
Teknologi informasi sangat berperan penting bagi perusahaan dalam memenangkan persaingan karena, mel...
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis tingkat penggunaan teknologi informasi dan dampaknya pad...
This study aims to find out the factors that support the achievement of a performance in the SKPD, e...
The purpose of this research was to find out about the development of human resources in the Office ...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Penelitian ini bertujuan Untuk menganalisis tingkat kinerja pegawai Inspektorat Provinsi Sulawesi Se...
Penelitian ini bertujuan Untuk menganalisis tingkat kinerja pegawai Inspektorat Provinsi Sulawesi Se...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh disiplin kerja terhadap prestasi kerja ...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
This study aims to determine the implementation of management information systems and the effectiven...
Tatakelola teknologi informasi adalah bagian dari tatakelola perusahaan yang terdiri dari kepemimpin...
Perubahan kondisi suatu kawasan menjadi permukiman kumuh muncul sebagai akibat dari ketidakseimbanga...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada ...