Kulit hewan merupakan salah satu bagian yang dapat dimanfaatkan oleh kalangan masyarakat untuk dijadikan sebagai kerajinan tangan dan mampu bersaing dengan perusahaan-perusahaan lain. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh keterampilan, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan di Penyamakan Kulit UD Sari Aji Magetan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan data penelitian berupa angka-angka dan analisisnya menggunakan statistik. Data dari penelitian ini diperoleh dari hasil menyebar kuesioner dengan memberikan pertanyaan tertulis kepada responden dan analisis menggunakan software SPSS 24. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan Peny...
Pentingnya sebuah disiplin kerja karyawan terhadap pencapaian tujuan perusahaan dan kelangsungan hi...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kepribadian siswa guna mewujudkan kedisiplinan siswa di sekolah...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh pengalaman kerja dan disiplin kerja terhada...
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan kepuasan kerja, disiplin kerja, dan kinerja karyawan,...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara parsial dan simultan antara pengaruh disiplin dan...
Penelitian ini bertujuan untuk mngetahui pengaruh disiplin kerja, lingkungan kerja, dan komunikasi t...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Disiplin Kerja, Kepuasan Ker...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Disiplin Kerja, Kepuasan Ker...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja terhadap...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja terhadap...
Kinerja karayawan masih menjadi faktor utama dalam suatu perusahaan sehingga ada beberapa starategi ...
Penelitian ini dilaksanakan di Kantoe Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Pelalawan . Penelitian ...
Kinerja karayawan masih menjadi faktor utama dalam suatu perusahaan sehingga ada beberapa starategi ...
Kinerja karayawan masih menjadi faktor utama dalam suatu perusahaan sehingga ada beberapa starategi ...
Dengan berbagai jalan produsen melakukan persaingan untuk memperebutkan pasar antara lain meningka...
Pentingnya sebuah disiplin kerja karyawan terhadap pencapaian tujuan perusahaan dan kelangsungan hi...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kepribadian siswa guna mewujudkan kedisiplinan siswa di sekolah...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh pengalaman kerja dan disiplin kerja terhada...
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan kepuasan kerja, disiplin kerja, dan kinerja karyawan,...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara parsial dan simultan antara pengaruh disiplin dan...
Penelitian ini bertujuan untuk mngetahui pengaruh disiplin kerja, lingkungan kerja, dan komunikasi t...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Disiplin Kerja, Kepuasan Ker...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Disiplin Kerja, Kepuasan Ker...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja terhadap...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, disiplin, dan lingkungan kerja terhadap...
Kinerja karayawan masih menjadi faktor utama dalam suatu perusahaan sehingga ada beberapa starategi ...
Penelitian ini dilaksanakan di Kantoe Komisi Pemilihan Umum (KPU) Kabupaten Pelalawan . Penelitian ...
Kinerja karayawan masih menjadi faktor utama dalam suatu perusahaan sehingga ada beberapa starategi ...
Kinerja karayawan masih menjadi faktor utama dalam suatu perusahaan sehingga ada beberapa starategi ...
Dengan berbagai jalan produsen melakukan persaingan untuk memperebutkan pasar antara lain meningka...
Pentingnya sebuah disiplin kerja karyawan terhadap pencapaian tujuan perusahaan dan kelangsungan hi...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh kepribadian siswa guna mewujudkan kedisiplinan siswa di sekolah...
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh pengalaman kerja dan disiplin kerja terhada...